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第一章职场执行力现状与提升紧迫性第二章数字化工具赋能执行力的技术革命第三章执行文化:从被动服从到主动担当第四章领导力重塑:从指令者到赋能者第五章流程再造:释放组织执行潜能第六章结果导向:构建可持续的执行闭环
01第一章职场执行力现状与提升紧迫性
第1页职场执行力现状:数据背后的隐忧全球企业执行力调研数据执行力不足导致企业项目失败的主要原因分析某跨国公司执行效率低下案例执行效率低下对营收的直接负面影响中国中小企业执行力问题中小企业因执行力不足导致的经营困境分析某科技公司新产品上市计划案例执行偏差导致的市场机会错失分析
第2页提升执行力的紧迫性:行业变革倒逼升级Gartner数字
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