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2025年最新建设厅劳务证考试题目及答案

（考试时间：90分钟满分：100分合格线：60分）

说明：1.本试题依据《建筑工人实名制管理办法》《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》等最新法规编制，适用于建设厅劳务员岗位考核；2.单选题每题2分，多选题每题3分，判断题每题1分，案例分析题每题15分，多选题多选、少选、错选均不得分。

一、单项选择题（共20题，每题2分，满分40分）

建筑劳务实名制管理中，施工企业必须为每名下岗作业人员建立（），记录人员基本信息及从业情况

A.工资台账B.个人档案C.劳务用工台账D.健康档案

根据《保障农民工工资支付条例》，农民工工资应当以（）形式足额支付给农民工本人

A.现金B.银行转账C.实物抵扣D.有价证券

建筑施工劳务作业人员入场前，施工单位必须对其进行（）培训，考核合格后方可上岗

A.安全技术B.职业技能C.法律法规D.以上都是

劳务分包合同签订后，应当在（）日内报工程所在地建设行政主管部门备案

A.3B.5C.7D.10

下列不属于建筑劳务作业人员应享有的权利是（）

A.获得劳动报酬B.拒绝违章指挥C.随意更换作业岗位D.享受工伤保险

施工企业与劳务作业人员签订的劳动合同，期限不满3个月的，（）

A.可以订立口头协议B.必须订立书面合同C.无需订立合同D.可事后补签合同

建筑施工现场，劳务作业人员佩戴的安全帽颜色通常为（），以与管理人员区分

A.红色B.黄色C.蓝色D.白色

根据《建筑施工安全检查标准》，劳务班组班前安全活动记录应（）记录一次

A.每日B.每周C.每月D.每季度

劳务作业人员因工受伤，其工伤保险待遇应由（）依法承担

A.劳务分包企业B.施工总承包企业C.建设单位D.个人自行承担

建筑劳务实名制管理平台中，不需要录入的人员信息是（）

A.身份证号码B.家庭住址C.银行账户信息D.婚姻状况

施工企业拖欠劳务作业人员工资，逾期不支付的，建设行政主管部门可责令其按照拖欠工资数额的（）支付赔偿金

A.50%-100%B.20%-50%C.10%-30%D.30%-80%

劳务作业人员在高温天气下作业，用人单位应当向其发放（），并合理安排休息时间

A.降温补贴B.高温津贴C.防暑药品D.以上都是

下列关于劳务分包的说法，正确的是（）

A.劳务分包可将工程再分包给其他单位B.劳务分包企业必须具备相应资质C.劳务分包无需经过建设单位同意D.劳务分包合同可采用口头形式

建筑施工中，下列属于违章作业行为的是（）

A.佩戴安全帽作业B.高处作业系安全带C.酒后进入施工现场D.按规范使用机械设备

劳务作业人员的工资支付周期最长不得超过（）

A.15日B.1个月C.2个月D.3个月

施工总承包企业应当在工程项目所在地银行设立（），专门用于支付农民工工资

A.基本账户B.一般账户C.工资专用账户D.临时账户

劳务作业人员对施工现场安全生产管理提出批评、检举和控告的权利，属于其（）

A.劳动权B.知情权C.监督权D.建议权

根据《建筑业企业资质标准》，劳务分包企业资质分为（）个等级

A.1B.2C.3D.4

建筑施工现场发生安全事故，劳务作业人员应首先（）

A.自行处理B.立即报告班组长C.逃离现场D.等待救援

劳务用工台账应当至少保存（）年，以备核查

A.1B.2C.3D.5

二、多项选择题（共10题，每题3分，满分30分）

建筑劳务作业人员入场时，必须提供的证件材料包括（）

A.身份证原件及复印件B.体检合格证明C.技能等级证书D.无犯罪记录证明

下列属