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2025年医院正科考试题及答案

单位：____________________姓名：____________________分数：____________________

考试时间：120分钟满分：100分

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.医院科室管理的核心目标是（）

A.降低运营成本B.保障医疗质量与患者安全C.提升科室知名度D.增加诊疗人次

2.新版《医疗器械生产质量管理规范》将于2026年11月1日起施行，其核心强化的理念是（）

A.利润最大化B.质量风险管理C.流程简化D.成本控制

3.医院正科主任在组织多学科会诊（MDT）时，针对复杂肿瘤病例的标准响应时间应为（）

A.12小时内响应，24小时内出具方案B.24小时内响应，48小时内出具方案

C.48小时内响应，72小时内出具方案D.72小时内响应，96小时内出具方案

4.医疗质量管理PDCA循环中，C对应的管理环节是（）

A.计划B.执行C.检查D.处理

5.下列哪项不属于医院正科医生必须遵守的医德规范（）

A.尊重患者隐私B.接受患者家属馈赠C.坚持合理用药D.主动告知病情

6.科室质控小组开展日常质量监控时，重点核查的病历内容不包括（）

A.诊断依据B.用药合理性C.患者家庭背景D.知情同意书签署情况

7.针对ICU患者的医护配置标准，下列符合规范的是（）

A.1床配1名护士B.1床配1.5名护士C.2床配1名护士D.3床配1名护士

8.医疗废物分类中，被污染的注射器应归属为（）

A.感染性废物B.损伤性废物C.病理性废物D.药物性废物

9.医院正科在处理医疗纠纷时，首要采取的措施是（）

A.推卸责任B.保持冷静并主动沟通C.等待上级指示D.隐瞒相关信息

10.科室人才培养中，对新员工实施导师制的合理带教周期是（）

A.1个月B.3个月C.6个月D.12个月

11.下列哪项属于医院的基本职能（）

A.政府行政管理B.医疗服务C.药品生产D.商业保险服务

12.急诊患者到院至开始处置的标准时间应控制在（）

A.15分钟内B.30分钟内C.45分钟内D.60分钟内

13.科室绩效激励设计应重点考量的维度是（）

A.仅职称高低B.仅论文数量C.临床质量与患者评价D.仅诊疗人次

14.新版《医疗器械生产质量管理规范》新增的章节不包括（）

A.质量保证B.验证与确认C.医疗纠纷处理D.委托生产与外协加工

15.科室开展职业防护培训时，针对锐器伤的应急处理流程第一步是（）

A.上报科室主任B.立即挤血并消毒C.接种疫苗D.填写报告表

二、判断题（每题1分，共10分，对的打√，错的打×）

1.医院正科主任统筹科室医疗、教学、科研与行政事务，是科室管理的第一责任人。（）

2.为提高诊疗效率，可在患者不知情的情况下调整治疗方案。（）

3.科室质量管理应建立目标-监控-改进的闭环管理体系。（）

4.医疗废物分类中，病理切片属于感染性废物。（）

5.新版《医疗器械生产质量管理规范》鼓励医疗器械生产制造数智化转型。（）

6.科室绩效激励应打破唯职称、唯论文倾向，综合考核多维度指标。（）

7.遇到职业道德困境时，正科医生应坚持原则并主动汇报，不可擅自违反规定。（）

8.医院感染仅发生在住院患者群体中，门诊患者无需防控。（）

9.多学科会诊（MDT）仅适用于肿瘤患者，普通疑难病例无需组织。（）

10.科室应建立非惩罚性上报系统，鼓励医护主动上报医疗差错隐患。（）

三、简答题（每题5分，共20分）

1.简述医院正科主任在科室质量管理中的核心职责。

2.新版《医疗器械生产质量管理规范》的主要特点有哪些？

3.简述科室处理医患纠纷的标准化流程。

4.请列举医院正科在人才培养方面应建立的三项核心机制。

四、案例分析题（15分）

某医院心内科正科主任王某，在日常工作中遇到以下情况：科室接收一名急性心肌梗死合并糖尿病、肾功能不全的复杂患者，主治医生提出两种治疗方案但存在争议；同时，科室质控小组抽查发现近1个月有3份病历存在用药合理性标注不完整问题；护士长发应部分年轻护士对除颤仪的操作不熟练。

请结合上述案例，回答以下问题：

1.针对该复杂患者的治疗方案争议，王主任应采取何种措施确保诊疗质量？（5分）

2.对于病历用药标注不完整的问题，应建立怎样的改进机制？（5分）

3.如何解决年轻