办公室员工日常行为规范.docx

办公室员工日常行为规范

为营造规范、高效、和谐的办公环境，保障团队协作效率与公司形象，全体员工需严格遵守以下日常行为规范：

一、工作纪律

1.考勤管理

（1）严格遵守公司规定的作息时间（早9:00-晚18:00，午休12:00-13:30），实行电子打卡制度，每日需完成上、下班及午休前后四次打卡（弹性工作制岗位按部门备案流程执行）。

（2）迟到15分钟内视为迟到，当月累计3次（含）以上者，扣除当月全勤奖50%；迟到超过30分钟且未提前报备者视为旷工半日，旷工1日扣除3日基本工资，连续旷工3日或月度累计5日者，按劳动合同相关条款处理。

（3）请假需提前在