人力资源公司社保缴纳管理细则.doc

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人力资源公司社保缴纳管理细则?

一、总则

1.目的

为规范本人力资源公司社保缴纳管理工作，确保员工依法享受社会保险待遇，保障公司社保缴纳工作的合规性、准确性和及时性，依据国家相关法律法规及政策规定，结合公司实际情况，特制定本细则。

2.适用范围

本细则适用于本人力资源公司全体在职员工以及由公司代理社保缴纳服务的客户单位员工。

3.管理原则

（1）依法依规原则：严格遵守国家社会保险相关法律法规和政策要求，确保社保缴纳工作合法合规。

（2）准确及时原则：准确核算社保缴纳基数和金额，及时办理社保申报、缴纳等各项手续，避免漏缴、错缴情况发生。

（3）信息保密原则：妥善保管员工社保信息，严格

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