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2025福建福州市公安局马尾分局警务辅助人员招聘64人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列关于事业单位制度表述正确的是（）。
A.事业单位工作人员，爱岗敬业，服从组织安排的应给予奖励
B.事业单位可按照聘用合同解聘职工，职工不可以按照聘用合同辞聘
C.事业单位奖励坚持以精神奖励与物质奖励相结合，以物质奖励为主的原则
D.事业单位工资由岗位工资、薪级工资和绩效工资组成
【答案】：A
【解析】对于这道题，事业单位工作人员若爱岗敬业且服从组织安排，按照规定是应给予奖励的，这符合事业单位奖励制度中对奖励情形的规定。关于事业单位人员的聘用管理，职工是可以按照聘用合同辞聘的，并非只能由单位按合同解聘职工，所以此说法错误。事业单位奖励原则是精神奖励与物质奖励相结合，并且是以精神奖励为主，而非以物质奖励为主，所以该说法不正确。事业单位工资由基本工资、绩效工资和津贴补贴组成，其中基本工资又包括岗位工资和薪级工资，所以说工资仅由岗位工资、薪级工资和绩效工资组成表述不准确。综上，正确表述是工作人员爱岗敬业、服从组织安排应给予奖励。
2、行政机关对行政许可申请进行审查时，若发现行政许可事项直接关系他人重大利益，应当告知（）。
A.申请人
B.其他当事人
C.相关人
D.该利害关系人
【答案】：D
【解析】行政机关对行政许可申请进行审查时，若发现行政许可事项直接关系他人重大利益，应当告知该利害关系人。这是因为在行政许可审查过程中，当存在行政许可事项直接影响到他人重大利益的情况时，让直接受到影响的利害关系人知晓相关情况，是保障其合法权益的必要举措。只有告知该利害关系人，才能使其有机会参与到行政许可审查过程中，表达自己的意见和诉求，进而确保行政许可的审查和决定更加公平、公正、合理。而申请人是提出行政许可申请的一方；其他当事人表述不明确，不能精准指向受该行政许可事项直接影响重大利益的主体；相关人概念过于宽泛，无法确切定义在此情境下的特定对象。所以应告知该利害关系人。
3、笔试:场地驾驶:机动车驾驶证()
A.阳光:氧气:鲜花
B.软件:硬件:计算机
C.地震:乱砍滥伐:泥石流
D.石油:汽油:汽车
【答案】：A
【解析】只有通过笔试和场地驾驶考试，才有可能获得机动车驾驶证，不过仅仅通过这两项还不行，还需要参加道路驾驶考试；阳光和氧气是种植鲜花必不可少的条件，但仅仅有这些还不够，还需要水等物质条件。
4、依据行政处罚规定，违法行为在（）内未被发现的，将不再给予行政处罚。
A.一年
B.二年
C.三年
D.十年
【答案】：B
【解析】依据《中华人民共和国行政处罚法》规定，违法行为在二年内未被发现的，不再给予行政处罚；涉及公民生命健康安全、金融安全且有危害后果的，上述期限延长至五年。法律另有规定的除外。所以题目中正确答案对应的内容是二年。
5、民政部公布《关于进一步加强事实无人抚养儿童保障工作的意见》，这是我国首次就加强“事实孤儿”保障工作出台专门意见。该《意见》重点解决四个方面的突出问题。下列关于这四个方面突出问题的说法，错误的是（）。
A.强化基本生活保障
B.加强医疗康复保障
C.完善教育资助的救助
D.维护社会的和谐稳定
【答案】：D
【解析】此题目考查对《关于进一步加强事实无人抚养儿童保障工作的意见》重点解决问题的理解。该意见重点聚焦于事实无人抚养儿童自身权益保障的多个方面，以切实提升他们的生活质量，为其成长发展创造良好条件。强化基本生活保障，能保障事实无人抚养儿童衣食住行等基本需求，是保障工作基础内容；加强医疗康复保障，可使他们获得必要医疗救治和康复服务，维护身心健康；完善教育资助救助，有助于他们接受良好教育，为未来发展奠定基础。而维护社会的和谐稳定是保障事实无人抚养儿童权益工作可能带来的积极影响或结果，并非意见重点解决的突出问题本身。所以答案选“维护社会的和谐稳定”。
6、李某为实现年度生产计划，制定了一系列保障其顺利实施的措施，其中不需要制定的是（）。
A.纠正偏差
B.拟定标准
C.衡量绩效
D.制定决策
【答案】：C
【解析】为实现年度生产计划保障其顺利实施的过程是一个控制过程。控制过程主要包括拟定标准、衡量绩效、纠正偏差。拟定标准是确定控制的依据和准则，明确计划实施的目标要求；衡量绩效是依据拟定的标准对实际工作情况进行评估和测量；纠正偏差则是当实际绩效与标准存在偏差时，采取措施加以纠正，使工作回到正轨。而制定决策是在计划阶段进行的，不是保障计划顺利实施过程所需特别制定的措施，所以不需要制定的是制定决策。
7、“万事俱备，只欠东风”蕴含的哲理是（）。
A.要做好量的积累，抓住时机促成质的飞跃
B.要充分重视内因的作用
C.要注意适度原则
D.要树立全局观念
【答案】：A
【解
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