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2025《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》知识考核试题及答案

一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）

1.医疗机构工作人员在接待医药代表时，下列做法符合《九项准则》要求的是（）

A.在诊疗区短暂交流产品信息

B.在指定接待室由两人以上共同接待并全程记录

C.私下接受代表赠送的学术书籍

D.让代表自行将资料放在医生休息室

2.某医生接受企业资助赴国外参加学术会议，合规的前提是（）

A.会议主题与本人专业方向完全吻合

B.资助方书面承诺不干预学术发言内容

C.履行院内审批、公示并签订廉洁承诺

D.以上全部

3.关于“红包”界定，下列描述最准确的是（）

A.仅指现金

B.包括现金、购物卡、有价证券、支付凭证及其他财产性利益

C.患者家属亲手制作的锦旗不在其列

D.价值不足200元的礼品可不登记

4.依据准则，下列哪类行为属于“接受商业提成”（）

A.按医院绩效方案领取科室奖金

B.接受互联网平台按处方笔数给予的返点

C.接受政府财政专项补贴

D.接受慈善基金会对科研的捐赠

5.医疗机构内部指定接待医药代表的具体责任部门通常是（）

A.医务部

B.纪检监察室

C.药学部

D.以上均可，由机构自行确定并公开

6.准则要求，工作人员对无法拒收的“红包”应在多长时间内上交（）

A.12小时

B.24小时

C.48小时

D.72小时

7.关于“欺诈骗保”行为，下列属于典型表现的是（）

A.将非医保项目串换为医保项目

B.重复收费

C.虚增住院天数

D.以上全部

8.某护士私下为患者介绍院外护工并收取介绍费，其行为违反了哪项准则（）

A.服从行业管理

B.共建和谐医患关系

C.不收受患者“红包”

D.不谋取不正当利益

9.医疗机构工作人员在互联网平台直播带货保健品，合规前提是（）

A.标明“纯属个人行为”

B.经医院宣传部门备案

C.不得利用医院标识、工作场景、患者信任

D.直播收入全部捐出

10.准则对“学术推广”提出的核心要求是（）

A.地点可在五星级酒店

B.内容须与临床诊疗紧密相关

C.可赠送适量纪念品

D.由企业全权组织

11.发现同事私自收费手术，下列做法最符合准则精神（）

A.事不关己

B.私下劝说

C.及时向纪检监察部门报告

D.拍照上传网络曝光

12.关于“合法收入”与“不正当利益”的界限，下列说法正确的是（）

A.只要患者自愿给予就不算不正当

B.法律法规、行业规定和院内制度是判断标准

C.价值小就不构成

D.领导默许即可

13.准则要求，工作人员参与医药企业“科室会”时，讲课费应（）

A.按市场最高价支付

B.由企业直接发现金

C.参照国家有关劳务费标准并走对公转账

D.私下协商

14.某医生将本人处方权交由实习学生独立行使，其行为（）

A.属于教学需要

B.违反“保证医疗质量安全”要求

C.只要患者同意即可

D.可减轻本人工作负担

15.医疗机构工作人员可以接受的学术捐赠是（）

A.指定具体药品采购数量的捐赠

B.附条件要求开具处方的捐赠

C.用于公益学术活动且经医院审批的捐赠

D.直接打入个人账户的科研经费

16.准则对“统方”行为的态度是（）

A.默许

B.禁止

C.经审批后可提供

D.仅对长期合作方提供

17.关于“患者馈赠”的登记制度，下列做法正确的是（）

A.仅登记现金

B.由科室护士长保管并年终统一处理

C.登记、上交、公示、返还四步闭环

D.可折现后均分

18.下列哪项不属于“损害行业形象”的行为（）

A.工作时间饮酒斗殴

B.在网络发布虚假医疗广告

C.穿工作服在公共场所插队

D.按规定佩戴胸卡上岗

19.准则要求，工作人员离职后仍应遵守的廉洁义务期限至少为（）

A.3个月

B.6个月

C.12个月

D.24个月

20.医疗机构对违反准则人员的处理原则是（）

A.以教育为主，不公开

B.视情节给予批评教育至开除并公开通报

C.扣发当月奖金即可

D.移交警方

21.下列哪项属于“泄露患者隐