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2025年舟山市普陀区总工会招聘编外工作人员1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列行为符合我国专利法和商标法规定的是（）。
A.甲无意间发现某公司正在使用其25年前研发并取得发明专利权的某项技术，认为该公司侵犯了其专利权，要求该公司赔偿
B.某食品公司发现另一食品公司未经允许使用了其8年前申请并获得外观设计专利权的外包装效果，认为其侵犯了自己的专利权，要求该公司赔偿
C.某公司发现另一企业未经允许使用了其11年前申请并取得使用的实用新型专利权的产品，认为其侵犯了自己的专利权，要求该公司赔偿
D.某凉茶公司一直使用某商标，但并未注册，被另一饮品公司抢先注册，该凉茶公司认为其侵犯了自己的商标权，要求该公司赔偿
【答案】：B
【解析】《中华人民共和国专利法》第四十二条规定，发明专利权的期限为二十年，实用新型专利权和外观设计专利权的期限为十年，均自申请日起计算。
2、王阳明认为：“你未看此花时，此花与你同归于寂；你来看此花时，则此花颜色一时明白起来，可知此花不在你的心外。”下列选项中蕴含的哲理与此相同的是（）。
A.天地之变，阴阳之化
B.天地合而万物生
C.心外无物，心外无理
D.理生万物、理主动静
【答案】：C
【解析】题干中王阳明的观点强调花的存在状态取决于人的感知，体现了主观唯心主义思想，即把人的主观精神（如感觉、经验、心灵等）当作世界的本原。认为天地的变化是由阴阳的变化所引起，将阴阳看作是世界的本原，属于古代朴素唯物主义观点。强调天地相互作用而万物产生，把天地当作万物产生的根源，属于古代朴素唯物主义观点。意思是心是世界的本原，心之外没有事物和道理，体现了主观唯心主义思想，与题干哲理相同。认为理是世界的本原，理派生万物、主宰动静，属于客观唯心主义观点。综上，答案与题干蕴含哲理相同的表述是心外无物，心外无理。
3、关于正当防卫，下列说法错误的是：（）
A.目的是保护国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利
B.必须是针对正在进行的不法侵害
C.正当防卫超过必要限度造成损害的，应当负刑事责任
D.防卫过当的，应当负刑事责任，但是应当减轻或者免除处罚
【答案】：C
【解析】正当防卫是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为。当这种行为给不法侵害人造成损害时，可不必承担刑事责任。因此，正当防卫目的在于保护国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利，且必须针对正在进行的不法侵害。需要注意的是，正当防卫存在必要限度。若超过该限度并造成重大损害，就属于防卫过当。此时，应当负刑事责任，不过应减轻或者免除处罚。题干中仅提及正当防卫超过必要限度造成损害，未明确是否为重大损害，所以不能直接判定应当负刑事责任。故说法错误的是正当防卫超过必要限度造成损害的，应当负刑事责任。
4、下列关于单位犯罪的说法，正确的是（）。
A.单位犯罪既包括故意犯罪，也包括过失犯罪
B.对单位犯罪，既可判处罚金，也可判处没收财产
C.单位犯罪时至少是单位和单位成员之间的共同犯罪
D.对单位犯罪既要处罚单位，也要处罚直接负责的主管人员和其他责任人
【答案】：A
【解析】单位犯罪是公司、企业、事业单位、机关、团体为单位谋取非法利益，经单位集体研究决定或者由有关负责人员决定实施的危害社会的行为。单位犯罪的主观方面可以是故意，也可以是过失。例如，工程重大安全事故罪是典型的单位过失犯罪，所以单位犯罪既包括故意犯罪，也包括过失犯罪。对于单位犯罪的刑罚，一般采取双罚制，即对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。但对单位只能判处罚金，不能判处没收财产，因为没收财产针对的是犯罪行为人的个人财产，单位财产并非个人财产范畴。单位犯罪是单位本身的犯罪，不是单位与单位成员之间的共同犯罪。单位是具有独立主体资格的组织，单位犯罪是单位整体意志支配下实施的行为，不能简单认定为单位与成员的共同犯罪。在单位犯罪中，存在单罚制的情况，即只处罚直接负责的主管人员和其他直接责任人员，不处罚单位。综上，正确说法是单位犯罪既包括故意犯罪，也包括过失犯罪。
5、旗鼓相当:半斤八两()
A.如出一辙:大同小异
B.截然不同:天壤之别
C.势均力敌:平分秋色
D.独占鳌头:大相径庭
【答案】：C
【解析】“旗鼓相当”和“半斤八两”是一对近义词，“势均力敌”和“平分秋色”同样是一对近义词。“如出一辙”意思是好像出自同一个车辙，比喻两件事情非常相似。“大同小异”指的是大体相同，略有差异。因此就是这个答案。
6、从微观角度来看，下列属于物理变化的是（）。
A.石墨制铅笔芯
B.铁在潮湿的空气中生锈
C.蜡烛燃烧
D.食物发霉
【答案】：A
【解析】本题
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