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2025年事业单位职测定义判断备考宝典卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

第一题绝对剩余价值是指工人劳动时间超过其必要劳动时间之外所创造的价值。

A工人在正常工作日中所生产的产品价值超过其自身劳动力价值的那部分产品价值

B资本家通过延长工作日或提高劳动强度，迫使工人劳动时间超过再生产自身劳动力价值所需时间而生产的剩余价值

C资本家通过改进生产技术，缩短生产单位产品所需劳动时间，从而获得的额外利润

D工人在剩余劳动时间内所创造的价值

第二题原型启发是指从其他事物或现象中获得灵感，从而找到解决问题的新方法。

A通过对事物本质规律的把握，从而实现对事物本质的改造

B在已有经验的基础上，通过联想和类比，从而产生新的想法

C通过对事物发展规律的认知，从而预测事物未来的发展趋势

D在实践中不断探索，从而发现新的事物或现象

第三题认知失调是指个体在持有两种或多种相互矛盾的信念、态度或行为时，所产生的一种心理紧张状态。

A个体在面临选择时，由于不同选项的利弊权衡而产生的犹豫不决

B个体在从事某种行为后，为了使其行为合理化而改变对行为相关事物的态度

C个体在认知过程中，由于信息不足或理解偏差而产生的错误判断

D个体在受到他人影响时，由于服从压力而做出的与自身意愿相反的行为

第四题系统性思维是指从整体的角度出发，将事物看作一个相互联系、相互作用的有机整体，并分析其内部结构和运行机制的一种思维方式。

A将事物分解成各个部分，并分别进行分析和研究的一种思维方式

B只关注事物表面现象，而不深入探究其内在联系的一种思维方式

C强调事物内部各要素之间的相互联系和相互作用，并从整体上把握事物的一种思维方式

D只关注事物的某个方面，而忽略其他方面的一种思维方式

第五题文化冲突是指不同文化之间的价值观、行为规范、信仰体系等方面的差异，导致相互之间的不理解、排斥甚至冲突。

A不同文化群体之间由于语言不通而导致的交流障碍

B不同文化群体之间由于生活习惯不同而导致的摩擦和矛盾

C不同文化群体之间由于价值观、行为规范等方面的差异，导致相互之间的不理解、排斥甚至冲突

D不同文化群体之间由于经济水平不同而导致的差距和矛盾

第六题制度变迁是指社会制度发生结构性变化的过程，包括制度的创立、修改、废除等。

A社会经济结构发生变革，导致原有的社会制度不再适应新的社会环境

B社会政治结构发生变革，导致原有的社会制度被新的社会制度所取代

C社会制度发生功能性变化，导致制度的运行效率得到提高

D社会制度发生适应性变化，以适应新的社会环境和需求

第七题信息不对称是指市场交易中一方比另一方拥有更多或更重要的信息。

A交易双方都拥有完全相同的信息

B交易一方拥有比另一方更多的信息，从而在交易中处于有利地位

C交易一方无法获取足够的信息，从而在交易中处于不利地位

D交易双方都缺乏足够的信息，从而无法进行有效的交易

第八题社会资本是指个体或群体通过社会关系网络所获取的资源，包括物质资源、信息资源、情感支持等。

A个体所拥有的经济财富

B个体所拥有的知识技能

C个体或群体通过社会关系网络所获取的资源

D个体所拥有的社会地位

第九题代际传承是指父母将文化、知识、技能、价值观等传递给下一代的过程。

A社会成员之间通过互动和学习而实现的知识和技能的传递

B子女在模仿父母行为的过程中，所习得的文化和价值观

C父母将文化、知识、技能、价值观等传递给下一代的过程

D社会文化在历史发展过程中，通过不同代际之间的传递而得以延续

第十题环境承载力是指在一定时期内，特定环境资源所能容纳的人口规模和经济规模的大小。

A特定环境资源所能维持的生态系统服务功能的最大负荷

B特定环境资源所能支持的人口数量和经济活动的规模

C特定环境资源所能承受的污染负荷的最大值

D特定环境资源所能提供的生物多样性的最大值

第十一题心理契约是指组织与员工之间隐含的、没有明确书面的协议，它规定了双方的权利和义务。

A组织与员工之间通过正式合同所规定的权利和义务

B员工对组织的期望和感知

C组织对员工的期望和感知

D组织与员工之间隐含的、没有明确书面的协议，它规定了双方的权利和义务

第十二题创新扩散是指新思想、新产品、新技术等通过一定的渠道，在社会系统中传播和被接受的过程。

A新思想、新产品、新技术等在社会系统中被拒绝和淘汰的过程

B新思想、新产品、新技术等在社会系统中传播和被接受的过程

C新思想、新产品、新技术等的产生和形成过程

D新思想、新产品、新技术等的应用和推广过程

第十三题感知运动阶段是指皮亚杰认知发展理论中，儿童通过感官和动作来认识世界的阶段。

A儿童通过语言和符号