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2025年江苏事业单位统考笔试真题及答案【完整版】

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于事业单位的特点？()

A.公益性

B.服务性

C.企业性

D.独立性

2.事业单位的领导体制是什么？()

A.民主集中制

B.党的领导

C.群众路线

D.行政领导

3.事业单位的编制类型不包括以下哪一项？()

A.全额拨款

B.差额拨款

C.自收自支

D.临时工

4.事业单位的岗位设置分为哪几个等级？()

A.一级至五级

B.一级至十级

C.二级至十级

D.三级至九级

5.事业单位的人事管理属于哪种管理类型？()

A.行政管理

B.人力资源管理

C.财务管理

D.项目管理

6.事业单位的财务制度遵循的原则是什么？()

A.预算管理制度

B.会计制度

C.公开透明原则

D.依法理财原则

7.事业单位的绩效考核通常采用哪种方式？()

A.自我评价

B.同行评议

C.上级评价

D.以上都是

8.事业单位的公益性质主要体现在哪些方面？()

A.提供公共服务

B.实施社会管理

C.保障社会稳定

D.以上都是

9.以下哪项不属于事业单位的职责范围？()

A.教育教学

B.科学研究

C.社会保障

D.企业经营

10.事业单位的改革方向是什么？()

A.深化人事制度改革

B.加强财务管理

C.提高服务能力

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.事业单位在提供公共服务方面有哪些作用？()

A.满足人民群众基本需求

B.促进社会和谐稳定

C.推动经济社会发展

D.提高国家治理效能

12.事业单位改革的主要目标包括哪些？()

A.优化事业单位布局结构

B.完善收入分配制度

C.提高事业单位公益服务水平

D.建立健全法人治理结构

13.事业单位的岗位设置管理应当遵循哪些原则？()

A.依法设岗

B.分类管理

C.按需设岗

D.动态调整

14.事业单位的绩效考核应当包括哪些内容？()

A.德育表现

B.业务能力

C.工作实绩

D.职业道德

15.事业单位在财务管理中应当遵循哪些原则？()

A.依法理财

B.预算管理

C.财务公开

D.节约使用

三、填空题(共5题)

16.事业单位的定义是指以提供某种公共服务为主要职能，以（）为主要任务的社会组织。

17.事业单位的领导体制实行（）和民主集中制相结合。

18.根据我国《事业单位人事管理条例》，事业单位人员岗位分为管理岗位、专业技术岗位和（）。

19.事业单位的编制分为全额拨款、（）、自收自支三种类型。

20.事业单位的考核应当以（）为主要依据，全面考核工作人员的表现。

四、判断题(共5题)

21.事业单位在执行公务过程中，其工作人员的言行代表了单位的形象和利益。()

A.正确B.错误

22.事业单位的财务收支必须全部纳入财政预算管理。()

A.正确B.错误

23.事业单位的岗位设置一经确定，即长期不变。()

A.正确B.错误

24.事业单位的考核结果仅作为年终评优评先的依据。()

A.正确B.错误

25.事业单位的法定代表人对外代表单位进行活动时，其行为具有法律效力。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位改革的背景和目的。

27.如何理解事业单位的公益性质？

28.事业单位的岗位设置应当遵循哪些原则？

29.事业单位的绩效考核应当包括哪些内容？

30.事业单位的财务管理有哪些主要任务？

2025年江苏事业单位统考笔试真题及答案【完整版】

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】事业单位的特点包括公益性、服务性和独立性，不包括企业性。企业性是企业的特点。

2.【答案】A

【解析】事业单位的领导体制是民主集中制，即充分发扬民主，实行集中指导下的民主相结合。

3.【答案】D

【解析】事业单位的编制类型包括全额拨款、差额拨款和自收自支，不包括临时工。临时工不属于编制。

4.【答案】B

【解析】事业单位的岗位设置分为一级至十级，其中一级为最高级别。

5.【答案】B

【解析】事业单位的人事管理属于人力资源管理，主要涉及员工的招聘、培训