- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2026年泉州市直部分公办学校赴华东师范大学招聘编制内新任教师43人考试重点试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某地发生群体性事件,公安机关依法采取强制措施进行处置,但部分群众认为公安机关的行为侵犯了他们的合法权益。在这种情况下,公安机关应当如何处理?()
A、立即停止所有强制措施,等待上级指示
B、坚持依法处置,同时做好群众的沟通解释工作
C、将所有情况记录后直接向上级汇报,无需与群众沟通
D、以维护社会稳定为由,拒绝与群众进行任何沟通
答案:B
解析:公安机关在处置群体性事件时,必须坚持依法办事,同时要注重与群众的沟通,及时解释政策,消除误解。A项错误,应依法处置,不能因等待指示而延误时机。C项错误,应积极沟通,而非仅记录后汇报。D项错误,沟通是化解矛盾的重要手段。B项正确,依法处置与沟通解释相结合,是维护社会稳定的关键。
2.某企业员工张某在工作中受伤,企业未按规定申请工伤认定,也未支付相关待遇。张某可向以下哪个部门申请劳动仲裁?()
A、当地人民法院
B、当地人民政府
C、当地劳动保障监察大队
D、当地劳动人事争议仲裁委员会
答案:D
解析:根据相关法律规定,劳动者与用人单位发生劳动争议,应向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。A项错误,人民法院是审判机关,不处理劳动仲裁。B项错误,人民政府是行政机构,不直接处理劳动争议。C项错误,劳动保障监察大队负责监督用人单位遵守劳动法律法规,不处理劳动仲裁。D项正确,劳动人事争议仲裁委员会是处理劳动争议的专门机构。
3.某村村民李某在自家土地上种植果树,但其行为影响了周边村民的采光。周边村民要求李某停止种植,李某拒绝。此时,周边村民应通过以下哪种途径解决问题?()
A、向村委会投诉,由村委会调解
B、直接强行拆除李某的果树
C、向当地公安机关报案,要求公安机关处理
D、向当地人民法院提起诉讼
答案:A
解析:邻里纠纷应优先通过调解解决。A项正确,村委会是基层群众性自治组织,有权进行调解。B项错误,强行拆除属于违法行为。C项错误,此类纠纷不属于公安机关管辖范围。D项错误,诉讼是最后手段,应先尝试调解。
4.某行政机关作出一项行政处罚决定,当事人不服该决定,可以在收到决定之日起60日内申请行政复议。下列哪种情况下,当事人不能申请行政复议?()
A、该行政处罚决定违反了法定程序
B、该行政处罚决定适用法律错误
C、该行政处罚决定加重了对当事人的处罚
D、当事人因重大误解而作出的处罚决定
答案:D
解析:行政复议适用于行政机关的具体行政行为违反法律、法规或规章的情形。A、B、C项均属于可申请行政复议的情形。D项错误,重大误解属于民事领域问题,不属于行政复议范围。
5.某中学教师王某在课堂上因学生违纪行为对学生进行了体罚,导致学生身体受到伤害。根据相关法律,王某的行为可能触犯以下哪项法律?()
A、《治安管理处罚法》
B、《义务教育法》
C、《教师法》
D、《刑法》
答案:C
解析:根据《教师法》规定,教师不得体罚学生。王某的行为违反了教师职业道德,情节严重的可能触犯《教师法》。A项错误,《治安管理处罚法》适用于扰乱公共秩序的行为。B项错误,《义务教育法》主要规范义务教育阶段的教育秩序。D项错误,体罚一般不构成犯罪,除非情节极其严重。
6.某企业员工赵某在工作中因操作不当导致设备损坏,企业决定对其进行经济处罚。根据《劳动合同法》,以下哪种情况下,企业不能单方面对赵某进行经济处罚?()
A、赵某故意损坏设备
B、赵某重大过失导致设备损坏
C、赵某违反了公司规章制度
D、赵某未经授权使用设备
答案:A
解析:《劳动合同法》规定,用人单位对劳动者进行经济处罚必须基于劳动者有过错,且处罚不得超过劳动者当月工资的20%。A项错误,故意损坏属于重大过失,可以处罚,但并非绝对不能处罚。B、C、D项均属于劳动者有过错的情形,企业可以依法进行处罚。
7.某博物馆收藏一件珍贵文物,因保管不善导致文物损坏。根据《文物保护法》,博物馆应承担以下哪种责任?()
A、自行承担责任,无需报告
B、向文物行政部门报告,并承担修复费用
C、将损坏文物销毁,以示警示
D、将损坏文物归还原属单位
答案:B
解析:《文物保护法》规定,文物收藏单位因保管不善造成文物损坏的,应当向文物行政部门报告,并承担修复费用。A项错误,必须报告。C项错误,损坏文物应修复,而非销毁。D项错误,损坏文物不属于归还原属单位的情况。
8.某市居民孙某发现自家房屋存在安全隐患,向当地住建部门投诉。住建部门在接到投诉后,应在多少日内进行处理?()
A、5日内
B、15日内
C、30日内
D、60日内
答案:C
解析:《建设工程质量管理条例》规定,房屋安全隐患投诉应在3
您可能关注的文档
- 2026年陕西省选调生招录(面向天津大学)备考核心题库及答案解析.docx
- 2025厦门港务贸易有限公司业务员社会招聘1人考试核心题库及答案解析.docx
- 2025西宁市社会福利院聘用职工招聘4人笔试重点题库及答案解析.docx
- 吉水县史志档案馆2025年面向社会公开招聘1名门卫考试重点题库及答案解析.docx
- 2026陕西省面向北京理工大学招录选调生考试重点题库及答案解析.docx
- 2026陕西省面向东南大学招录选调生考试重点题库及答案解析.docx
- 2025聊城临清市卫健系统事业单位招聘工作人员(65人)考试核心题库及答案解析.docx
- 2026陕西省面向中国政法大学招录选调生笔试重点试题及答案解析.docx
- 2026大理州南涧彝族自治县社会保险中心城镇公益性岗位人员招聘(2人)考试重点题库及答案解析.docx
- 2025年12月广东深圳中学光明科学城学校(集团)面向2026年应届毕业生招聘教师11人(深圳定点)考试核心试题及答案解析.docx
- 2026人民日报社招聘64人备考核心题库及答案解析.docx
- 2025年丽江市永胜县委政法委(县法学会)招聘公益性岗位工作人员(1人)考试核心题库及答案解析.docx
- 2026河南省定向四川大学选调应届优秀毕业生笔试重点题库及答案解析.docx
- 2025四川大学华西厦门医院护理部招聘临床护士备考核心试题附答案解析.docx
- 2025新疆第十师北屯市公益性岗位招聘2人考试核心题库及答案解析.docx
- 中国安能建设集团有限公司2026年度校园招聘备考核心题库及答案解析.docx
- 2025南平武夷山市供销总公司招聘1人笔试重点题库及答案解析.docx
- 2025年中国邮政集团有限公司河北省分公司社会招聘备考核心题库及答案解析.docx
- 2025天津市口腔医院第二批次派遣制人员招聘12人考试重点试题及答案解析.docx
- 2026江苏扬州市“公园管家”招聘笔试重点题库及答案解析.docx
原创力文档


文档评论(0)