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2025下半年四川轻化工大学考核招聘高层次人才98人笔试重点试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某工厂员工张某在工作中因操作失误导致严重事故,被公司解除劳动合同。张某认为公司解除劳动合同的行为违法,向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动合同法》,以下哪种情形不属于用人单位可以解除劳动合同的情形?()
A、员工严重违反劳动纪律或者公司规章制度的
B、员工严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
C、员工患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
D、员工在试用期间被证明不符合录用条件的
答案:C
解析:《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因欺诈、胁迫或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(六)被依法追究刑事责任的。选项A、B、D均属于该法条规定的用人单位可以解除劳动合同的情形。选项C属于《中华人民共和国劳动合同法》第四十条规定的情形,用人单位应提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。因此,选项C不属于用人单位可以立即解除劳动合同的情形。故选C。
2.某地政府为推动经济发展,决定征收某企业的一块土地用于建设公共设施。在征收过程中,企业认为补偿标准过低,与政府协商未果,遂向人民法院提起诉讼。根据《中华人民共和国土地管理法》,以下哪种说法是正确的?()
A、企业可以直接向人民法院提起诉讼,无需经过行政复议
B、企业必须先申请行政复议,对复议决定仍不服的,才能向人民法院提起诉讼
C、企业可以选择申请行政复议或者直接向人民法院提起诉讼
D、企业只能向上一级人民政府申请行政复议
答案:C
解析:《中华人民共和国土地管理法》第八十三条规定,土地使用者认为依照本法规定取得的土地所有权或者使用权受侵害的,可以依法申请行政复议或者向人民法院提起诉讼。该法第八十四条规定,依照本法规定申请行政复议的,行政复议机关应当自受理申请之日起六十日内作出行政复议决定;六十日内不能作出行政复议决定的,经行政复议机关负责人批准,可以适当延长,但是延长期限不得超过三十日。对行政复议决定不服的,可以依法向人民法院提起诉讼。因此,企业可以选择申请行政复议或者直接向人民法院提起诉讼。故选C。
3.某市市场监督管理局接到举报,反映某超市销售的食品存在虚假宣传行为。市场监督管理局依法对超市进行调查,发现超市确实存在夸大食品功效的行为。根据《中华人民共和国反不正当竞争法》,以下哪种处罚不属于市场监督管理局可以对超市采取的处罚措施?()
A、责令停止违法行为
B、没收违法所得
C、罚款
D、吊销营业执照
答案:D
解析:《中华人民共和国反不正当竞争法》第二十条规定,经营者违反本法规定,有虚假宣传行为的,由市场监督管理部门责令停止违法行为,责令退还广告费用,没收违法所得,可以并处违法所得一倍以上十倍以下的罚款;情节严重的,吊销营业执照。因此,市场监督管理局可以对超市采取责令停止违法行为、没收违法所得、罚款的处罚措施,但吊销营业执照的处罚通常由更高一级的行政机关决定,市场监督管理局无权直接吊销营业执照。故选D。
4.某学校教师李某在教学过程中,因个人情绪问题对学生进行言语侮辱,导致学生心理受到伤害。学生家长要求学校进行处理。根据《中华人民共和国教师法》,以下哪种说法是正确的?()
A、学校可以给予李某警告处分,但无需承担其他责任
B、学校应当给予李某行政处分,并要求其赔偿学生精神损失
C、学校应当解除与李某的劳动合同,并追究其刑事责任
D、学校应当给予李某经济补偿,并为其安排其他工作
答案:B
解析:《中华人民共和国教师法》第三十七条规定,教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘:(一)故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的;(二)体罚学生,经教育不改的;(三)品行不良,侮辱学生,影响恶劣的。教师有前款第(二)项、第(三)项所列情形之一,情节严重构成犯罪的,依法追究刑事责任。因此,学校应当给予李某行政处分,并要求其赔偿学生精神损失。故选B。
5.某博物馆展出了一件珍贵的古代文物,参观者张某在参观过程中不慎将文物损坏。根据《中华人民共和国文物保护法》,以下哪种说法是正确的?()
A、博物馆可以要求张某赔偿文物全部价值
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