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合同协警考试试题及答案

一、单项选择题（总共10题，每题2分）

1.合同协警的主要职责不包括以下哪项？

A.维护治安秩序

B.协助警方执行任务

C.提供法律咨询

D.管理交通

2.在合同协警的培训中，以下哪项内容通常不被包括？

A.法律知识

B.治安管理

C.心理辅导

D.武器使用

3.合同协警在执行任务时，应优先考虑以下哪项？

A.个人安全

B.任务完成

C.公众安全

D.经济利益

4.合同协警在处理突发事件时，应遵循以下哪项原则？

A.先发制人

B.后发制人

C.以静制动

D.以暴制暴

5.合同协警在执行巡逻任务时，应注意以下哪项事项？

A.速度要快

B.路线要固定

C.人数要少

D.时间要灵活

6.合同协警在协助警方执行任务时，应注意以下哪项事项？

A.直接指挥

B.间接协助

C.替代执行

D.越级汇报

7.合同协警在处理纠纷时，应遵循以下哪项原则？

A.强制解决

B.和谐解决

C.拖延解决

D.拒绝解决

8.合同协警在执行任务时，应具备以下哪项能力？

A.调查取证

B.逮捕嫌疑人

C.判决案件

D.执行刑罚

9.合同协警在执行任务时，应遵守以下哪项规定？

A.个人行为

B.组织纪律

C.个人意愿

D.社会舆论

10.合同协警在执行任务时，应注意以下哪项安全措施？

A.隐蔽行动

B.公开行动

C.单独行动

D.团队行动

二、填空题（总共10题，每题2分）

1.合同协警的主要职责是维护社会治安和协助警方执行任务。

2.合同协警在执行任务时，应优先考虑公众安全。

3.合同协警在处理突发事件时，应遵循以静制动的原则。

4.合同协警在执行巡逻任务时，应注意路线要灵活。

5.合同协警在协助警方执行任务时，应注意间接协助。

6.合同协警在处理纠纷时，应遵循和谐解决的原则。

7.合同协警在执行任务时，应具备调查取证的能力。

8.合同协警在执行任务时，应遵守组织纪律。

9.合同协警在执行任务时，应注意隐蔽行动的安全措施。

10.合同协警在执行任务时，应注意团队行动的安全措施。

三、判断题（总共10题，每题2分）

1.合同协警的主要职责是提供法律咨询。（×）

2.合同协警在执行任务时，应优先考虑个人安全。（×）

3.合同协警在处理突发事件时，应遵循以暴制暴的原则。（×）

4.合同协警在执行巡逻任务时，应注意路线要固定。（×）

5.合同协警在协助警方执行任务时，应注意直接指挥。（×）

6.合同协警在处理纠纷时，应遵循拖延解决的原则。（×）

7.合同协警在执行任务时，应具备逮捕嫌疑人的能力。（×）

8.合同协警在执行任务时，应遵守个人行为。（×）

9.合同协警在执行任务时，应注意公开行动的安全措施。（×）

10.合同协警在执行任务时，应注意单独行动的安全措施。（×）

四、简答题（总共4题，每题5分）

1.合同协警在执行任务时应具备哪些基本素质？

答：合同协警在执行任务时应具备的基本素质包括：法律知识、治安管理能力、心理辅导能力、团队协作能力、安全意识等。

2.合同协警在处理突发事件时应遵循哪些原则？

答：合同协警在处理突发事件时应遵循的原则包括：以静制动、先发制人、间接协助、和谐解决等。

3.合同协警在执行巡逻任务时应注意哪些事项？

答：合同协警在执行巡逻任务时应注意的事项包括：路线要灵活、时间要灵活、人数要适当、注意隐蔽行动等。

4.合同协警在协助警方执行任务时应注意哪些事项？

答：合同协警在协助警方执行任务时应注意的事项包括：间接协助、不越级汇报、不直接指挥、遵守组织纪律等。

五、解决问题（总共4题，每题5分）

1.合同协警在执行任务时遇到突发事件，如何处理？

答：合同协警在执行任务时遇到突发事件，应首先保持冷静，评估情况，采取适当措施，如疏散人群、保护现场、及时报警等，确保公众安全。

2.合同协警在处理纠纷时遇到困难，如何解决？

答：合同协警在处理纠纷时遇到困难，应首先耐心倾听双方意见，了解纠纷原因，采取和谐解决的方式，如调解、协商等，避免冲突升级。

3.合同协警在执行巡逻任务时遇到危险，如何应对？

答：合同协警在执行巡逻任务时遇到危险，应首先保持隐蔽行动，避免与危险源直接接触，及时报警并寻求支援，确保自身安全。

4.合同协警在协助警方执行任务时遇到问题，如何解决？

答：合同协警在协助警方执行任务时遇到问题，应首先与警方保持沟通，了解任务要求，采取间接协助的方式，如提供信息、协助引导等，确保任务顺利完成。

答案和解析

一、单项选择题

1.C

2.D

3.C

4.C

5.D

6.B

7.B

8.A

9.B

10.A

二、填空题

1.维护社会治安和协助警方执行任