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是没有人还是没有适宜的人，我们该如何具备慧眼？招聘与面试作为公司人力资源竞争的第1步，对公司的久远发展有着举足轻重的作用。系统掌握招聘与面试技巧，为公司选拔优异的人才是当代经理人及HR总监必备的基本素质。
在当今世界，一个不争的事实是：哪家公司拥有一流的人才，它就会有一流的产品，也就能在竞争激励的市场中立于不败之地。如何招聘与公司发展规定一致的人永远是人力资源管理的重要工作之一。但如何能招到一流的且又符合公司文化的人才，又涉及到是否有对的的招聘方法及面试技巧。
本課程的设计旨在帮助招聘工作者提高招聘与面试的知识和技巧，提高招聘的成功率，保证招到符合公司文化和职位规定的人才。
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