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2025固原市西吉县公益性岗位招聘25人备考题库(第二批)
第一部分单选题(50题)
1、丁村人是在中国山西襄汾县丁村发现的早期智人化石,属于晚更新世早期的()时代遗存。
A.白垩纪
B.侏罗纪
C.旧石器
D.新石器
【答案】:C
【解析】本题可根据不同时代的特征以及丁村人化石所属时代来进行判断。首先了解各选项相关时代的特点:-白垩纪是中生代的最后一个纪,是恐龙逐渐灭绝的时期,该时期主要是地质和生物演化方面的特征,与早期智人化石以及任务所提及的晚更新世早期不相关。-侏罗纪也是中生代的一个纪,是恐龙的鼎盛时期,同样与人类进化阶段的遗存不相关,也不符合晚更新世早期这一时期。-旧石器时代是以使用打制石器为标志的人类物质文化发展阶段,从距今约300万年前开始,延续到距今1万年左右止,晚更新世属于旧石器时代晚期,丁村人化石属于晚更新世早期的遗存,符合旧石器时代的时间范围,所以丁村人化石属于旧石器时代的遗存。-新石器时代大约从1万年前开始,结束时间从距今5000多年至2000多年不等,该时期以使用磨制石器为标志,晚更新世早期远早于新石器时代。综上,丁村人是晚更新世早期的旧石器时代遗存。
2、“兵熊熊一个,将熊熊一窝”,这句话最能说明的管理原理是()。
A.搞好企业,关键在于有没有一个合格的企业家
B.搞好企业,就不可避免地要解聘无能的人,让“熊兵”下岗
C.当好领导的关键,是要进行人力资源开发,把“熊兵”培养成“能将”
D.任何领导者都不免要与一些无能之辈共事
【答案】:A
【解析】“兵熊熊一个,将熊熊一窝”意思是士兵无能,只是他个人的问题;而将领无能,就会影响整个军队。这强调了领导者对于团队的重大影响。一个合格的领导者对团队或组织的发展起着关键作用。企业就如同一个团队,企业家作为企业的领导者,其能力和素质直接关系到企业的兴衰成败。是否拥有一个合格的企业家,对于搞好企业至关重要。而解聘无能的人、培养员工成为能将以及与无能之辈共事都并非这句话所重点体现的原理。所以此句最能说明的管理原理是搞好企业关键在于有没有一个合格的企业家。
3、收文办理的第一道程序是()。
A.核发
B.送印
C.签收
D.注办
【答案】:C
【解析】收文办理主要程序包括签收、登记、初审、承办、传阅、催办、答复等。其中签收是对收到的公文进行确认,是收文办理的第一道程序,意味着对公文开始进行处理流程。而核发是发文办理的程序,是在公文印制完毕后对其进行检查核对;送印也是发文办理环节,是将排版后的公文送去印刷;注办是由承办人在公文处理单上简要注记公文的处理情况,通常在承办工作完成之后进行。所以收文办理的第一道程序是签收。
4、行政信息管理的原则中,()是指在行政信息管理过程中,需以最小的经费支出获取最大量的有用行政信息。
A.系统整合原则
B.经济效益原则
C.及时准确原则
D.公开共享原则
【答案】:B
【解析】该题的考点是行政信息管理原则的含义。系统整合原则强调对行政信息进行系统性的整合,以实现信息资源的优化配置和有效利用,与以最小经费获取最大量有用行政信息的表述无关。及时准确原则侧重于行政信息的及时性和准确性,保证信息能在需要时以正确的状态提供,并非关于经费和信息获取量的关系。公开共享原则是指行政信息应在一定范围内公开并实现共享,以提高信息的利用价值,也不符合“以最小经费获得最大量有用行政信息”的意思。而经济效益原则的核心就是在经济活动中追求投入产出的最大化,在行政信息管理里体现为用最少的经费支出获取最多有用的行政信息,所以符合题意。
5、马克思在研究商品时,之所以考察商品的使用价值,是因为使用价值是()。
A.构成财富的物质内容
B.人类生存发展的物质条件
C.满足人们需要的物质实体
D.商品交换价值的物质承担者
【答案】:D
【解析】马克思在研究商品时考察商品的使用价值,是因为使用价值与商品交换价值密切相关。商品具有使用价值和价值两个因素,使用价值是商品能满足人们某种需要的属性,是商品的自然属性;价值是凝结在商品中的无差别的人类劳动,是商品的社会属性。而交换价值表现为一种使用价值同另一种使用价值相交换的量的关系或比例。使用价值是交换价值的物质承担者,没有使用价值的东西,即使在它上面花费了大量劳动,也不能形成价值,因而也就不能成为商品。商品的使用价值确实构成财富的物质内容,人类生存和发展也离不开商品的使用价值这种物质条件,使用价值也是满足人们需要的物质实体,但这些都并非马克思研究商品时考察使用价值的原因,考察使用价值的关键在于它是商品交换价值的物质承担者。
6、在无人监督的情形下,依旧能够秉持道德理念开展行动的行为被称作()。
A.勤奋
B.审慎
C.自立
D.慎独
【答案】:D
【解析】本题
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