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2026格力电器秋招考试重点题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据劳动合同法对其进行经济处罚。张某不服，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据劳动法相关规定，劳动仲裁委员会处理此案的依据是()。

A、劳动合同约定条款

B、公司内部规章制度

C、国家劳动法律法规

D、员工个人表现评估

答案：C

解析：劳动仲裁委员会在处理劳动争议案件时，主要依据国家劳动法律法规进行裁决。劳动合同约定条款和公司内部规章制度仅作为参考，但并非最终裁决依据。员工个人表现评估与案件

该用户很懒，什么也没介绍

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