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伙食评比实施方案

为提升伙食质量，满足员工需求，特制定本伙食评比实施方案。

一、评比目的

通过评比，促进伙食质量的提升，确保员工吃得满意、吃得健康，增强员工满意度和归属感。

二、评比范围

公司全体员工食堂。

三、评比内容

1.食品质量：包括食材新鲜度、口味、营养搭配等。

2.服务态度：包括服务员态度、响应速度、卫生状况等。

3.食堂环境：包括食堂整洁度、布局合理性、用餐氛围等。

四、评比方法

1.问卷调查：定期发放问卷，收集员工对伙食的满意度评价。

2.抽查检查：不定期对食堂进行抽查，检查食品质量和卫生状况。

3.员工代表座谈会：定期召开员工代表座谈会，听取员工对伙食的意见和建议。

五、评比周期

每季度进行一次评比，评比结果将在下一季度初公布。

六、奖惩措施

1.对评比结果优秀的食堂，将给予表彰和奖励。

2.对评比结果较差的食堂，将责令整改，并追究相关责任人的责任。

七、组织实施

1.成立伙食评比领导小组，负责评比工作的组织和管理。

2.食堂负责人负责具体实施评比工作，并积极配合领导小组的工作。

八、其他事项

1.本方案自发布之日起实施。

2.食堂应根据本方案的要求，不断完善伙食质量和服务水平。

3.员工应积极参与评比，提出宝贵的意见和建议。