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2025湖南长沙市水质检测中心公开招聘普通雇员笔试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂员工张某在工作中因操作失误导致严重事故，被公司解除劳动合同。张某不服，申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》，以下哪种情形下公司不能单方面解除劳动合同？（）

A、员工严重违反劳动纪律或公司规章制度

B、员工严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害

C、员工患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作

D、员工被依法追究刑事责任

答案：C

解析：《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。第二十六条规定，有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：（1）劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（2）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。C项情形下，公司需提前三十日通知，而非单方面解除。故选C。

2．某市环保部门在执法过程中发现某企业存在非法排污行为，依法责令其立即停止排污并限期整改。该企业逾期未整改，环保部门决定对其处以罚款。根据《中华人民共和国行政处罚法》，以下哪种情形下环保部门可以不予处罚？（）

A、该企业首次被发现非法排污，且情节轻微

B、该企业积极配合调查，并已采取临时措施防止污染扩大

C、该企业因资金不足无法按时完成整改

D、该企业排污行为未造成实际环境损害

答案：B

解析：《中华人民共和国行政处罚法》第三十三条规定，违法行为轻微并及时改正，没有造成危害后果的，不予行政处罚。当事人有主动消除或者减轻违法行为危害后果表现的，应当从轻或者减轻行政处罚。法律、行政法规对违法行为追究行政责任的期限另有规定的，从其规定。B项中，该企业积极配合调查并采取措施防止污染扩大，属于主动消除或减轻危害后果的情形，可以依法从轻或减轻处罚，但并非绝对不予处罚。A项中，首次发现且情节轻微，可能不予处罚，但需结合危害后果综合判断。C项和D项均未体现上述法定不予处罚的情形。故选B。

3．某村村民集体决议修建一条灌溉渠，但项目涉及占用部分集体土地。根据《中华人民共和国土地管理法》，以下哪种情形下需要经过村民会议三分之二以上成员或者三分之二以上村民代表同意？（）

A、使用农村集体经营性建设用地进行建设

B、占用基本农田进行非农建设

C、占用农村宅基地进行房屋建设

D、占用林地用于修建公共设施

答案：B

解析：《中华人民共和国土地管理法》第四十二条规定，任何单位和个人进行建设，需要使用土地的，必须依法申请使用国有土地；但是，兴办乡镇企业和村民建设住宅等，经依法批准可以使用集体所有的土地。第四十四条规定，占用基本农田进行非农建设的，应当依照本法第四十二条的规定办理审批手续，并按照国家有关规定缴纳土地补偿费和安置补助费。第四十五条规定，农村集体经济组织使用乡（镇）土地利用总体规划确定的建设用地兴办企业或者与其他单位、个人共同兴办企业的，应当依法申请国有土地使用权出让或者农民集体所有建设用地使用权出让。B项中，占用基本农田进行非农建设属于特殊情形，需严格审批，且需村民会议三分之二以上成员或三分之二以上村民代表同意。A项、C项和D项均未涉及此类特殊情形。故选B。

4．某博物馆馆藏一件珍贵文物因保管不善发生损坏，馆方负责人受到行政处分。根据《中华人民共和国文物保护法》，以下哪种情形下馆方负责人可能免于行政处分？（）

A、损坏文物属于不可抗力造成

B、馆方已采取抢救性修复措施，未造成文物永久性灭失

C、损坏文物系馆方工作人员故意破坏

D、损坏文物系因第三方恶意破坏

答案：B

解析：《中华人民共和国文物保护法》第六十九条规定，违反本法规定，造成文物损毁的，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第七十条规定，文物损坏属于不可抗力造成，或者因抢救文物而造成其他文物损坏的，不承担法律责任。B项中，馆方虽未妥善保管，但已采取抢救性修复措施且未造成永久性灭失，属于减轻责任的情形，可能免于行政处分。A项虽属不可抗力，但未说明是否采取补救措施。C项和D项均属于故意或第三方责任，不能免于处分。故选B。

5．某公司员工李某在上班期间因突发疾病死亡，公司未依法为李某缴纳工伤保险费。根据《中华人民共和国社会保险法》，以下