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无领导小组面试题目和答案经典

一、优先级排序类：职场新人资源分配问题

题目：

某互联网公司新入职6名管培生，入职后将进行为期3个月的轮岗培养。公司提供4项资源支持，但每项资源仅能覆盖部分人，需团队讨论确定分配方案：1.核心项目参与资格（1个名额，可参与公司年度重点产品研发，直接对接高管）；2.跨部门轮岗机会（2个名额，可在市场、运营、技术部门各轮岗1个月）；3.一对一导师辅导（3个名额，导师为部门总监级别的资深管理者）；4.专业技能集训营（4个名额，涵盖数据分析、项目管理等实用技能，为期1周）。6名管培生背景如下：A.985院校计算机专业硕士，编程能力强，目标是技术岗，性格内向不善