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人力资源处长面试题(某大型集团公司)试题集详解
面试问答题（共20题）
第一题
题目内容：
在工作计划执行过程中，你发现团队中的一位资深员工对团队合作的态度变得越来越消极，这对团队的士气和项目的进度产生了不利影响。作为人力资源处长，你如何理解和处理这种情况？请详细描述你的应对策略。
答案与解析：
答案：
面对团队中资深员工的消极态度问题，我会采用以下步骤来处理：
私下沟通：首先，我会私下与这位资深员工进行一次一对一的沟通。目的是了解其态度转变的原因，可能是个人问题、工作负担过重或对工作分配的不满。这一步关键在于倾听，创建一个尊重和理解的环境。
分析情况：在了解具体原因后，我会分析这与其当前工作
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