饭店的劳动合同(3篇).pdfVIP

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饭店的劳动合同3(篇)

板店的劳动合同篇1

甲方:电话:

法定代表:_________

乙方:姓名:性别:

出生:—月—日

籍贯所在地:

身份证号码:

现住址:_________

电话;_________

根据国家和地方的法律、法规及有关规定,甲乙双方在平等

自愿、协商一致的基础上签定本合同,共同遵照履行。本合同自

签定之日起生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

一、聘用合同期限

本合同期限为,自至—月一日起

至一月—日止。其中试用期为个月,自

—月一日起,至一月—日止。

二、聘用合同关系

1、甲方同意聘用乙方,在甲方所属企业部门的工作岗位上从

事工作,并支付给乙方相应的劳动报酬。

2、乙方同意受聘于甲方,在甲方所属企业部门的工作岗位上

从事工作,并接受甲方的工作指示、指令、和要求。

三、聘用合同义务和权力

1、甲方有根据国家和地方的法律、法规及有关规定,制定本

单位规章制度、劳动纪律、岗位职责、工作程序、操作规范、奖惩

条例、管理办法、考核标准和各项工作要求、标准、条例、规定、

规范、制度的义务和权力,并以此作为履行本合同的有效法律依

据。

2、甲方有根据岗位工作需要,为乙方提供或进行职业道德、

专业技术、业务知识、规章制度、岗位纪律等方面学习或培训的

义务和权力。

3、甲方有根据国家和地方的有关规定、乙方从事的岗位、以

及乙方的工作表现、工作成果和贡献大小,以货币的形式按时支

付给乙方工资待遇的义务。

4、甲方有根据乙方的工作效率的高低及工作态度、工作成绩

和工作表现的好坏,对乙方的工作岗位和工资进行调整和升降的

权力。

5、甲方有按照国家的相关规定,对乙方实行符合本行业职业

特点的工作日制和工作时间的权力。

6、乙方如有违反甲方制定的各项规章制度和岗位纪律,甲方

有进行批评教育或按照相关规定给予相应处理的权力。

7、乙方要严格遵守国家的法律法规和甲方制定的各项条例、

标准、规范、要求、规定、纪律、职责、程序、制度,服从甲方的

领导和管理的义务。

8、甲方按照国家和地方的有关规定和因工作需要,为乙方办

理的各相关证明、证件,全部由甲方统一办理相关手续,所产生

的相关费用,乙方个人应承担缴纳的部分,甲方有权从乙方的工

资中代为扣缴。但应及时告知乙方并说明。

聘用合同的变更、解除、终止和续签:

1、甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。

2、因工需要或因国家和地方的有关规定发生变化,本合同

确需变更的,由甲乙双方按照规定程月签订《聘用合同变更书》

并以书面形式确定合同变更的内容。甲乙双方经协商一致,可以

解除本合同。

3、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时单方面解除本合同,

一切责任乙方自负承担:连续旷工一日以上或—月内累计旷

工三次者;违反工规定或操规程,发生责任事故,或失职、渎

职、造成严重后果的;严重扰乱工秩序,致使甲方或其他单位工

患病或者非因公负伤,不能从事原工或不能从事由甲方安

排的其他工

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