2025年首都医科大学附属北京回龙观医院面向应届毕业生（含社会人员）公开招聘17人备考题库附答案详解.docxVIP

2025年首都医科大学附属北京回龙观医院面向应届毕业生（含社会人员）公开招聘17人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、关于上行文和下行文，下列说法错误的是（）

A.二者适用于有隶属关系的上下级之间

B.一般应逐级行文

C.上行文只主送一个主管机关

D.下行文只主送一个下级主管机关

【答案】：D

【解析】上行文和下行文适用于有隶属关系的上下级，一般应逐级行文，上行文主送一个主管机关。下行文可主送多个下级机关，并非只主送一个，所以此说法错误。

2、“地球不是我们从父辈那里继承来的，而是我们从自己的后代那儿借来的”。从哲学上看，这句话启示我们（）。

A.要尊重规律，按规律办事

B.要用联系和发展的观点看问题

C.要重视量变，积极促成质变

D.要坚持矛盾普遍性和矛盾的特殊性的统一

【答案】：B

【解析】该题表达了地球对于我们这一代人与后代之间存在着传承关系，体现出事物之间是相互联系的。同时，从父辈到我们再到后代，体现出时间上的先后顺序以及事物的发展过程。尊重规律按规律办事强调的是遵循客观规律开展实践活动，题干重点并非如何遵循地球相关规律开展活动，未突出题干中代际联系和发展的主旨。重视量变积极促成质变强调量变是质变的必要准备，质变是量变的必然结果，要把握时机促成飞跃，而题干未涉及量变、质变相关内容。坚持矛盾普遍性和矛盾特殊性的统一，是指在矛盾普遍性原理的指导下具体分析矛盾的特殊性，题干中未体现矛盾普遍性与特殊性的相关内容。所以，这句话启示我们要用联系和发展的观点看问题。

3、财产所有权的核心是（）。

A.占有

B.使用

C.收益

D.处分

【答案】：D

【解析】财产所有权包含占有、使用、收益和处分四项权能。占有是指对财产的实际控制；使用是指按照财产的性能和用途加以利用；收益是指通过对财产的占有、使用等方式取得经济利益。而处分权是财产所有人对其财产在法律规定的范围内最终处理的权利，即决定财产在事实上或法律上命运的权利，这是财产所有权中最基本、最核心的权能，它直接体现了财产所有人对自己财产的支配，其他权能最终都是为了实现处分权。所以财产所有权的核心是处分。

4、下列关于主送机关的说法，正确的是（）

A.只能有一个主送机关

B.只能使用全称，不能使用简称

C.编排于标题下空一行位置，居右顶格

D.直接向社会公众发布的通告不用标注主送机关

【答案】：D

【解析】公文的主送机关可以有多个，并非只能有一个。主送机关的名称可以使用全称、规范化简称或者同类型机关统称，并非只能使用全称。主送机关编排于标题下空一行位置，居左顶格，而不是居右顶格。直接向社会公众发布的通告，由于受众广泛且不特定，通常不用标注主送机关。所以说法正确的是直接向社会公众发布的通告不用标注主送机关。

5、领导的专长权和个人影响权属于（）。

A.正式权力

B.个人权力

C.法定权力

D.强制权力

【答案】：B

【解析】领导权力分为正式权力和个人权力。正式权力包含法定权力、强制权力等，是基于组织中的职位而拥有的权力。法定权力源于领导者在组织中所处的正式职位，强制权力是领导者对其下属具有的强制其服从的力量。而专长权是基于领导者个人的专业知识、技能等形成的影响力，个人影响权是凭借领导者的人格魅力、品德修养等对他人产生的影响，它们都与领导者个人的特质相关，并非基于职位，所以领导的专长权和个人影响权属于个人权力。

6、市场经济就像一辆机动车，（）是“加速器”，（）是“减震器”。

A.市场机制；社会保障

B.市场机制；志愿服务

C.政府指令；社会保障

D.政府指令；志愿服务

【答案】：A

【解析】这道题考查市场经济中加速器和减震器的对应内容。在市场经济中，市场机制对资源配置起着决定性作用。它通过价格机制、供求机制和竞争机制等，引导资源流向效率更高、效益更好的领域，能够快速激发市场活力，推动经济的快速发展，就如同机动车的“加速器”。而社会保障制度是国家通过立法而制定的社会保险、救助、补贴等一系列制度的总称。它可以在经济波动、个人遭遇风险时，为人们提供基本的生活保障，缓解社会矛盾，稳定社会秩序，减少经济发展过程中的不稳定因素，起到“减震器”的作用。志愿服务是指在不求回报的情况下，为改善社会、促进社会进步而自愿付出个人的时间及精力所作出的服务工作。它更多的是在精神层面和社会公益层面发挥作用，对市场经济的直接调节作用有限，不能作为市场经济的“减震器”。政府指令在计划经济体制中发挥着重要作用，但在市场经济体制下，其不是推动市场经济快速发展的主要动力，市场经济强调市场在资源配置中的决定性作用，所以政府指令不能作为市场经济的“加速器”。因此，市场经济中，市场机制是“加速器”，社会保障是“减震器”。

7、高层管理者最重要的素质是要具备良好的（）。