关于推荐XX级干部的考察材料-干部现实表现材料.pdfVIP

**，男，汉族，19**年*月出生，大专学历，19**年*月参

加工作，20**年*月加入中国共产党，20**年**月任**县**局

副局长。任职以来，该同志能自觉实践“三个代表”重要思想，

开拓创新，真抓实干，很好地履行了工作职责，是一名政治坚

定、作风务实、政绩突出、群众拥护的领导干部。

一、思想解放，政治立场坚定

该同志思维敏捷，思路开阔，对上级政策研究得透，对全

局工作把握得准，善于把上级精神与审批事业实际结合起来，

创造性地开展工作。能认真贯彻“十九大”重要精神，坚持党

的基本路线、基本方针，在政治上、思想上、行动上自觉同党

中央持续高度一致，在原则问题和重大事件上立场坚定，旗帜

鲜明，有很强的政治鉴别力和政治敏锐性。

二、求真务实，工作深入细致

该同志工作上，注重深入实际开展调查研究，能保证各项

决策的可行性、针对性、实效性，及时掌握热点、难点问题，

有针对性的开展工作。工作作风扎实，抓落实的力度大、措施

硬，对每项工作有部署、有检查，一抓到底。两年来，尽全力

加快**事业改革步伐，精心打造快捷便民的政务服务。在深化

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改革的推动下，**县**局取得丰硕成果，审批事项全部顺利移

交我局办理，且保证在法定时限内办结。

三、阅历丰富，扶贫政绩突出

该同志曾在不同岗位担任过领导职务，尤其是基层工作经

历和工作经验十分丰富，思路清晰，决策果断，善于抓重点、

解难题，驾驭复杂局面。每项工作都能结合实际提出新思路，

提出有针对性的工作措施，并能一抓到底，务求实效。以精准

扶贫为例，多次深入到村民家中开展调查研究，到村两委成员

和党员、干部家中就其生产、生活、村组织建设等有关问题进

行深入调查，征求他们对工作队的意见和建议；到贫困户家中

进行调查，详细了解其致贫原因，帮助他们理清发展思路，鼓

励其自主创业、发家致富。在镇党委的大力支持下，帮助**顷

村**户农户与****厂签订入股协议，每户每月按照公益岗位设

置，按劳分配工资。关于村委会的集体收入，召开村民代表大

会评议，用于为村民缴纳医疗保险等涉及民生活动，得到广大

村民的认可及赞扬，20**年顺利通过了市检、省检、国检，得

到的镇党委一致好评。

四、注重团结，善于协调配合

该同志具有很强的驾驭全局观念，自觉带好头，能自觉与

班子领导之间搞好团结，真正负起职责，尽心尽力干好工作。

带头营造了民主集中制议事的良好氛围，构成了团结干事的整

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体合力。在民主决策方面，坚持讲大局，做到了大事讲原则，

小事讲风格。在审批局刚刚成立期间，各项工作千头万绪，人

员没有划转到位，办事人员严重不足的情况下，该同志能主动

承担业务审批主管，在脱贫攻坚紧要关头时期，又主动承担扶

贫驻村任务，体现了该同志责任心强，任劳任怨，不计名利、

不计得失，发挥了党员的模范带头作用。

五、廉洁勤政，孜孜不倦敬业

能坚持勤政和廉政的统一，事业心强，有高度的敬业精神。

该同志能严格执行领导干部廉洁自律的有关规定和要求，自觉

当好廉洁守法的“带头人”。同时严肃执行党的政治纪律，把

**制度改革作为突破口和抓手，聚焦系统内部党员及广大干部

中存在的突出问题，坚持用制度约束党员干部的行为，维护政

治纪律的权威，着力解决领导干部作风不实、纪律懒散、脱离

群众、服务较差、对群众诉求漠然置之、推三阻四，带动全体

职工凝心聚力、提振精神、改进作风。

六、履职尽责，舍小家顾大家

该同志家住**，妻子无业，女儿在外省念大学，一家三口

聚少离多，父亲、母亲年迈不在身边，但**同志为了工作，抛

下妻儿老小，无怨无悔，甘于奉献，舍小家为大家，他在平凡

的岗位上书写出不平凡的人生华章，是我局党员干部的学习榜

样。

总之该同志作风正派，集体观念强，有较强的组织能力和

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协调能力，政治立场坚定，政治素养较高，专业知识较强，工

作业绩突出，处处以党员标准严格要求自己，为**事业舍小家

为大家，爱岗敬业，与**局工作人员始终保持和谐相处，团结

协作，其表现出的工作能力和领导水平得到局机关干部和服务

对象一致认同。经局党组慎重研究，一致推荐**同志为XX级

领导