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第一章钻石培训课程概述:开启卓越领导力之旅;01;第1页钻石培训课程:引领未来的领导力引擎;第2页课程结构:四维一体的发展框架;第3页学习成果:量化你的领导力提升;第4页培训安排:沉浸式学习体验;02;第5页领导力心理学:为什么有些领导者能改变世界?;第6页领导者特质:数据驱动的七项关键指标;第7页案例深度解析:从领导者行为看组织文化变迁;第8页实践任务:构建你的个人领导力DNA图谱;03;第9页高绩效团队:从“1+1=2”到“1+12”的化学反应;第10页团队动力学:七种典型角色与优化策略;第11页团队诊断工具:九种常见问题与解决方法;第12页团队管理实战演练:设计你的团队“健康度诊断问卷”;04;第13页战略思维:为什么优秀的企业家都是战略家?;第14页行业分析:五力模型的实战应用;第15页竞争定位:SWOT分析的动态优化;第16页未来预判:六种创新思维工具箱;05;第17页变革领导力:为什么变革失败率高达70%?;第18页变革管理:Kotter八步法的实战指南;第19页利益相关者分析:变革中的政治博弈;第20页变革领导力评估:你的变革影响力有多强?;06;第21页领导力转化:从理论到实践的五个关键步骤;第22页领导力工具箱:七种实用管理工具;第23页领导力复盘:构建你的成长迭代模型;第24页未来展望:构建你的终身领导力成长体系
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