医患和谐关系危机.pptxVIP

;-;;医患关系现状与危机表现;;危机产生的主要原因体制与政策因素;危机产生的主要原因医方因素;危机产生的主要原因患方因素;危机产生的主要原因社会因素;;构建和谐医患关系的对策改善医疗服务模式;构建和谐医患关系的对策;构建和谐医患关系的对策完善制度保障;构建和谐医患关系的对策提升医疗质量;构建和谐医患关系的对策优化社会环境;;特殊情境处理策略;特殊情境处理策略;;医患和谐关系长期维护持续培训与教育;医患和谐关系长期维护反馈与评估机制;医患和谐关系长期维护增进互相理解与尊重;医患和谐关系长期维护创新科技应用;医患和谐关系长期维护跨部门合作与协同;医患和谐关系长期维护;;医患关系危机应对策略危机预警与预防;医患关系危机应对策略危机处理与协调;医患关系危机应对策略改善媒体与社会舆论;医患关系危机应对策略持续改进与总结经验;;医患和谐关系的宣传与推广强化正面宣传;医患和谐关系的宣传与推广提升医务人员形象;医患和谐关系的宣传与推广加强公共教育和宣传;医患和谐关系的宣传与推广跨领域合作与联动;医患和谐关系的宣传与推广;;强化医患关系法制建设完善相关法律法规;强化医患关系法制建设强化法律宣传与教育;强化医患关系法制建设严格执法与监督;强化医患关系法制建设完善医疗事故责任保险制度;强化医患关系法制建设;;构建医患关系调解机制成立专业调解机构;构建医患关系调解机制多元调解方式;构建医患关系调解机制强化调解员培训;构建医患关系调解机制公开透明调解过程;构建医患关系调解机制强化后续跟踪与反馈;构建医患关系调解机制;;加强国际交流与合作学习借鉴国际经验;加强国际交流与合作加强国际合作与交流;加强国际交流与合作促进文化交流与融合;加强国际交流与合作;;实施医患和谐关系的长期规划确立目标与战略;实施医患和谐关系的长期规划持续投入与支持;实施医患和谐关系的长期规划监???与评估;实施医患和谐关系的长期规划创新与发展;实施医患和谐关系的长期规划社会共治与参与;实施医患和谐关系的长期规划;;实施医患沟通的激励机制激励机制的建立;实施医患沟通的激励机制沟通技巧的培训;实施医患沟通的激励机制沟通环境的改善;实施医患沟通的激励机制医患沟通文化的培育;实施医患沟通的激励机制反馈机制的建立;实施医患沟通的激励机制;;构建医患双方共同参与的决策机制推动患者参与决策;构建医患双方共同参与的决策机制提升医务人员决策能力;构建医患双方共同参与的决策机制共同决策流程的建立;构建医患双方共同参与的决策机制持续改进与反馈;构建医患双方共同参与的决策机制;;建立完善的医患关系评价与监督体系设立医患关系评价机构;建立完善的医患关系评价与监督体系多元化评价方式;建立完善的医患关系评价与监督体系监督与反馈机制;建立完善的医患关系评价与监督体系结果应用与持续改进;建立完善的医患关系评价与监督体系;-