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第一章职场心理危机的识别与引入第二章职场心理危机的成因深度分析第三章危机干预的核心原则与方法第四章危机干预的实战演练与案例分析第五章危机预防的体系化建设第六章危机干预的持续改进与未来趋势
01第一章职场心理危机的识别与引入
第1页职场心理危机的普遍性与紧迫性识别心理危机信号的具体表现论证：详细描述心理危机的常见信号，为学员提供识别工具。培训的意义和价值总结：强调培训对企业和个人的意义和价值，提升学员的参与积极性。早期识别的必要性和可行性论证：论证早期识别心理危机的必要性和可行性，为后续干预方法提供理论支持。培训目标与内容概述总结：概述本次培训的目标和主要内容，为学员提供清晰的预
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