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2026年急诊科护士个人年度工作计划

2026年，作为急诊科N3级护士，我将围绕“精准急救、安全护理、能力提升、人文关怀”四大核心目标，结合科室年度质量改进重点与个人职业发展规划，系统制定以下具体工作计划，确保各项工作有序推进、高效落实。

一、日常护理工作精细化落实

1.分诊评估与患者分流：严格执行《急诊预检分诊评估量表（2025版）》，每日提前30分钟到岗完成分诊台物资清点（体温枪、血压计、分诊登记本、快速评估工具包），对每位就诊患者实施“一问二看三查四测”动态评估。针对胸痛、卒中、创伤等高危人群，启动“绿色通道优先标识”，确保3分钟内完成初筛并推送至相应抢救区域。每月汇总分诊数据，