公司员工劳动合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方（劳动者）：[员工姓名]

身份证号码：[员工身份证号码]

性别：[员工性别]

出生日期：[员工出生日期]

民族：[员工民族]

住址：[员工住址]

联系电话：[员工联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处工作的事宜，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方处担任[具体岗位]工作，从事[具体工作内容]。

1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。

第二条工作时间和休息休假

2.1乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作[小时数]小时，每周工作[天数]天。

2.2乙方每周享有[天数]天的休息日。

2.3乙方在法定节假日及休息日的工作安排，按照国家规定执行。

第三条工资待遇

3.1乙方工资标准为每月[金额]元，按月支付。

3.2乙方工资的支付方式为银行转账，转账账户信息如下：

-银行名称：[银行名称]

-账户名称：[员工姓名]

-账号：[银行账号]

3.3甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

第四条社会保险和福利

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方根据国家规定和公司实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。

第五条劳动合同期限

5.1本合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止，共计[期限]年。

5.2本合同期满前[提前通知天数]日，任何一方均可书面通知对方解除本合同。

第六条劳动合同的解除和终止

6.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。

6.2以下情形之一，甲方可以解除本合同：

-乙方严重违反甲方规章制度；

-乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

-乙方被依法追究刑事责任。

6.3以下情形之一，乙方可以解除本合同：

-甲方未按照约定支付工资；

-甲方未依法缴纳社会保险；

-甲方强迫劳动或者违法加班。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

7.2违约责任的具体内容，按照国家法律法规和本合同的约定执行。

第八条争议解决

8.1因履行本合同发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

第九条其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

9.2本合同未尽事宜，按国家法律法规和双方协商一致的原则处理。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日期：日期：

【注】本模板仅供参考，具体合同内容应根据实际情况和法律法规进行调整。

第2篇

甲方（用人单位）：________________

乙方（员工）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。

2.合同期满前__个月，甲方应书面通知乙方是否续签合同。

3.乙方在合同期内提出解除劳动合同的，应提前__个月书面通知甲方。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方指定的地点，按照甲方的工作要求，从事以下工作：________________________。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作__小时，每周工作__天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

3.甲方根据工作需要，可安排乙方加班，加班时间不得超过国家规定的加班时间。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，支付方式为每月____日支付。

2.甲方根据乙方的岗位、绩效等因素，对乙方进行绩效考核，并据此调整乙方的工资。

3.乙方在工作期间，如因甲方原因导致停工、停产的，甲方应按国家规定支付乙方工资。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于带薪年休假、婚丧假、产假等。

六、劳动保