竞业限制协议(高管研发人员)2025年修订格式.docxVIP

竞业限制协议(高管研发人员)2025年修订格式.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

竞业限制协议(高管研发人员)2025年修订格式

甲方(用人单位):[公司全称]

法定代表人:[法定代表人姓名]

统一社会信用代码:[公司统一社会信用代码]

地址:[公司注册地址]

乙方(劳动者):[姓名]

身份证号码:[身份证号码]

住址:[居民身份证登记地址]

联系电话:[联系电话]

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方离职后的竞业限制事宜,达成如下协议:

第一条定义与依据

本协议所称“竞业限制”,是指甲乙双方约定,在乙方离职后一定期限内,乙方不得到与本单位(甲方)生产经营同类业务的有竞争关系的用人单位工作,也不得自营或参与与本单位生产经营同类业务。本协议的签订旨在保护甲方的商业秘密、知识产权及其他合法权益。

第二条竞业限制范围

1.竞业限制业务范围:乙方离职后,不得从事与甲方目前从事的【例如:XX领域的技术研发、产品开发、技术支持、市场推广及相关销售业务】相关的同类业务。具体业务范围以甲方主营业务及其直接关联领域为准。

2.竞业限制地域范围:乙方离职后,不得在【例如:甲方主要经营场所([列明地址])所在地的[省/市]行政区域】内,从事本协议第二条第1项所述的竞业限制业务。或约定为全国范围。

3.竞业限制期限:自乙方劳动合同解除或终止之日(以较早者为准)起【例如:壹年/贰年】,至【具体日期或表述,例如:XXXX年XX月XX日】止。

4.竞业限制对象:本协议约束乙方本人。

第三条竞业限制经济补偿

1.甲方同意在竞业限制期限内,按月向乙方支付经济补偿金。补偿金标准为:【例如:不低于乙方离职前十二个月平均月工资的X%(具体比例),但不低于[省/市]最低工资标准】。

2.支付时间:甲方应于每月【例如:10日】前,将当月经济补偿金支付至乙方指定的以下银行账户:

开户行:[乙方银行名称]

账户名称:[乙方姓名]

账号:[乙方银行账号]

3.支付方式:银行转账。

4.若甲方未能按时足额支付经济补偿金,经乙方书面催告后【例如:叁日】内仍未支付的,视为甲方根本违约。乙方除有权要求甲方立即支付未付补偿金外,甲方还应按应付未付补偿金总额的【例如:每日万分之五】向乙方支付违约金,直至付清为止。若甲方在支付违约金的同时仍未支付补偿金,乙方有权单方解除本竞业限制协议,甲方已支付的补偿金不予退还,并应承担相应赔偿责任。

第四条保密义务

乙方确认,在职期间及离职后均须严格保守甲方的商业秘密和知识产权,包括但不限于技术信息、经营信息、客户资料、财务数据等。乙方承诺不得以任何方式泄露、使用或允许他人使用上述信息,不得将上述信息用于任何与甲方利益相冲突的目的。本保密义务不因本协议的终止而终止。

第五条违约责任(除经济补偿未支付外)

1.若乙方违反本协议第二条约定的竞业限制义务,直接或间接给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任,赔偿金额不低于甲方因乙方违约所遭受的直接经济损失。甲方有权要求乙方一次性支付全部违约金及赔偿金。

2.甲方违反本协议第三条约定的经济补偿支付义务,除承担第三条第3款所述违约责任外,乙方有权根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条等规定,要求甲方承担赔偿责任。

第六条协议的变更、解除和终止

1.本协议的任何变更,须经甲乙双方协商一致并签署书面补充协议。

2.除本协议另有约定外,在竞业限制期限内,若出现以下情形之一,本协议可自动解除:

(1)甲方破产、解散或被吊销营业执照;

(2)乙方已重新受雇于甲方同类业务的用人单位或已自营同类业务;

(3)乙方已退休(指依法享受基本养老保险待遇);

(4)乙方死亡;

(5)竞业限制期限届满。

3.乙方出现本条第2款第(2)项情形的,应立即通知甲方。

第七条争议解决

因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向【例如:甲方所在地有管辖权的人民法院】提起诉讼。

第八条其他

1.本协议是甲乙双方劳动合同的补充协议,与劳动合同具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式【贰】份,甲乙双方各执【壹】份,具有同等法律效力。

3.本协议未尽事宜,由甲乙双方另行协商解决。

甲方(盖章):[公司公章]

法定代表人或授权代表(签字):

日期:年月日

乙方(签字):

日期:年月日

文档评论(0)

177****6511 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档