公司劳务合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

合同编号：______

甲方（公司名称）：_______________

乙方（劳动者姓名）：_______________

签订日期：____年__月__日

一、合同依据

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处提供劳务的相关事宜，达成如下协议：

二、劳务内容

1.劳务岗位：乙方同意在甲方提供的____岗位（工种）工作。

2.工作地点：乙方在甲方指定的____地点工作。

3.工作内容：乙方应按照甲方的要求，完成以下工作内容：

-（1）完成甲方分配的日常工作任务；

-（2）遵守甲方的工作纪律和规章制度；

-（3）参加甲方组织的培训和学习活动。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.休息休假：乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。具体休假安排由甲方根据实际情况确定。

四、劳动报酬

1.工资支付：甲方按月支付乙方工资，具体工资标准为：____元/月。

2.支付方式：甲方通过银行转账或现金方式支付工资，每月____日前支付上月工资。

3.奖金及补贴：根据甲方规定，乙方在完成工作任务、达到工作要求的情况下，享有相应的奖金及补贴。

五、社会保险和福利

1.社会保险：甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.福利待遇：甲方根据国家规定和公司实际情况，为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于：

-（1）提供工作所需的劳动保护用品；

-（2）提供工作所需的培训和学习机会；

-（3）提供必要的休息设施。

六、违约责任

1.甲方违约责任：

-（1）未按时足额支付工资的，应向乙方支付工资总额的____%作为赔偿；

-（2）未依法为乙方缴纳社会保险的，应承担相应的法律责任；

-（3）违反法律法规或合同约定的其他违约行为，应承担相应的法律责任。

2.乙方违约责任：

-（1）未按约定提供劳务的，应承担相应的赔偿责任；

-（2）违反甲方规章制度或工作纪律的，甲方有权解除合同；

-（3）违反法律法规或合同约定的其他违约行为，应承担相应的法律责任。

七、合同解除和终止

1.合同解除：甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.合同终止：以下情况发生时，本合同终止：

-（1）乙方达到法定退休年龄；

-（2）乙方因健康原因无法继续工作；

-（3）甲方因经营需要或法律法规变更等原因，决定终止合同。

八、争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：

代表人（签字）：

乙方（签字）：

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方相关资格证书复印件（如有）。

【注】本模板仅供参考，具体合同内容应根据实际情况和法律法规进行调整。

第2篇

合同编号：________

签订日期：____年____月____日

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：_________________

联系电话：___________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

身份证号码：_________________

住址：________________________

联系电话：___________________

鉴于：

1.甲方需要乙方提供劳务，以完成甲方的工作任务。

2.乙方愿意按照甲方的要求提供劳务。

双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳务内容

1.乙方同意在甲方指定的地点和时间内，按照甲方的安排和要求，提供以下劳务：

-劳务内容：________________________

-工作时间：________________________

-工作地点：________________________

二、劳务期限

1.本合同的有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.如需延长劳务期限，双方应提前____天书面协商一致，并签订书面协议。

三、工作条件

1.甲方应提供必要的工作条件和环境，包括但不限于：