销售团队培训内容更新.pptx

第一章销售团队培训现状评估与需求分析第二章新时代销售能力模型构建与课程体系设计第三章培训交付模式创新与数字化工具应用第四章训后转化机制优化与绩效追踪体系构建第五章高绩效团队培训文化构建与领导力赋能第六章培训项目预算规划与资源整合策略

01第一章销售团队培训现状评估与需求分析

第1页引言：培训现状的紧迫性场景引入：业绩下滑与培训脱节问题呈现：三大核心痛点行动号召：建立专项小组数据支撑与行业对比内容滞后、方法单一、评估缺失《销售培训白皮书》修订计划

第2页分析：培训效果与销售业绩的关联性分析因果模型：培训如何驱动业绩增长客户反馈：培训如何提升满意度投入产出比：培训ROI分析回归分