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第10章国际人力资源管理天津财经大学商学院企业管理系
学习目标通过本章学习，我们需要达到以下目标：1．理解国际人力资源管理与一般人力资源管理的区别2．熟悉国际人力资源管理的特点3．了解国际人力资源管理的环境分析内容4．熟悉国际人力资源管理的相关法律法规5．掌握外派人员的薪酬结构和内容
10.1国际人力资源管理概述国际化人力资源管理的特点1．国际化人力资源管理尤其注重战略环境分析2．国际化人力资源管理要注重“
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