2025年鹤壁能源化工职业学院辅导员招聘备考题库附答案.docxVIP

  • 4
  • 0
  • 约1.26万字
  • 约 36页
  • 2025-12-31 发布于安徽
  • 举报

2025年鹤壁能源化工职业学院辅导员招聘备考题库附答案.docx

2025年鹤壁能源化工职业学院辅导员招聘备考题库

第一部分单选题(100题)

1、当小王发现小李触电时,他应采取的正确措施是()。

A.快速用手将小李拉离触电位置

B.用锋利的金属剪刀将电线剪断

C.迅速切断电源

D.用湿润的木棍将电线拨开

【答案】:C

2、“阳奉阴违”,属于()的表现。

A.替代式实施偏差

B.黏附式实施偏差

C.选择式实施偏差

D.象征式实施偏差

【答案】:A

3、某单位领导对其手下的员工采用了一种“胡萝卜加大棒”的管理方法,制定了严格的管理制度,用铁的纪律控制员工,重奖重罚,他的这种管理思想()。

A.把员工看成经济人

B.把员工看成社会人

C.把员工看成复杂人

D.把员工看成自我实现的人

【答案】:A

4、黄淮海平原的气候特征是()。

A.降水集中于夏季且变率大

B.气温年较差小

C.秋旱多风沙

D.夏季炙热干燥

E.属寒温带大陆性季风气候

【答案】:A

5、公共物品分为两大类,即纯公共物品和准公共物品。()

A.正确

B.错误

C.

D.

【答案】:A

6、下列选项中,事业单位可以解除聘用合同的情形是()

A.事业单位工作人员连续旷工超过10个工作日

B.事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日

C.事业单位工作人员连续旷工超过20个工作日

D.事业单位工作人员连续旷工超过30

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档