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2025年社区工作者招聘试题库推荐及答案

一、单项选择题

1.社区工作者在社区中组织了一个“周末文艺俱乐部”，这属于社区文化中的（）。

A.社区物质文化

B.社区行为文化

C.社区制度文化

D.社区精神文化

答案：B

解析：社区行为文化主要指社区成员在交往、娱乐、生活、学习、经营等过程中产生的活动文化。“周末文艺俱乐部”是社区成员的一种活动组织形式，属于社区行为文化。社区物质文化是指社区内可见的物质设施等；社区制度文化是社区的各种规章制度；社区精神文化是社区成员共同的价值观等精神层面的内容。所以本题选B。

2.社区工作者在处理社区居民纠纷时，应遵循的首要原则是（）。

A.依法处理原则

B.平等自愿原则

C.公平公正原则

D.及时处理原则

答案：B

解析：平等自愿原则是处理社区居民纠纷的首要原则。只有在居民平等自愿的基础上，才有可能达成有效的纠纷解决方案。依法处理原则强调处理纠纷要依据法律法规；公平公正原则侧重于在处理过程中不偏袒任何一方；及时处理原则强调尽快解决纠纷。但如果没有平等自愿，其他原则也难以有效实施。所以本题选B。

3.以下哪种不属于社区照顾模式中非正式照顾的主体（）。

A.亲属

B.朋友

C.邻居

D.社区中心

答案：D

解析：非正式照顾通常是由服务对象的家人、朋友、邻居等自然关系网络来提供的照顾。而社区中心属于正式的社区服务机构，不属于非正式照顾的主体。所以本题选D。

4.社区工作者在开展社区服务时，需要了解社区居民的需求。以下哪种方法最适合用于全面了解社区居民的需求（）。

A.问卷调查法

B.访谈法

C.观察法

D.文献研究法

答案：A

解析：问卷调查法可以在较大范围内对社区居民进行调查，能够收集到大量的信息，从而全面了解社区居民的需求。访谈法虽然能深入了解个别居民的需求，但效率相对较低，难以全面覆盖社区居民。观察法主要是通过观察居民的行为来了解需求，不够全面。文献研究法主要是对已有的文献资料进行研究，不能直接了解居民的实际需求。所以本题选A。

5.社区工作者在组织社区活动时，要考虑活动的可行性。以下哪个因素不属于活动可行性需要考虑的方面（）。

A.活动经费

B.活动场地

C.活动时间

D.活动主题的新颖性

答案：D

解析：活动可行性主要考虑活动实施过程中的实际条件，如活动经费是否充足、活动场地是否合适、活动时间是否方便居民参与等。而活动主题的新颖性主要是从活动的吸引力角度考虑，不属于活动可行性需要考虑的方面。所以本题选D。

6.社区工作者在与社区内的企业合作时，以下哪种做法是不恰当的（）。

A.向企业介绍社区的需求和发展前景

B.承诺给予企业一定的政策优惠

C.与企业共同探讨合作的方式和利益分配

D.邀请企业参与社区的公益活动

答案：B

解析：社区工作者一般没有权力承诺给予企业一定的政策优惠，政策优惠通常由政府相关部门来制定和实施。向企业介绍社区的需求和发展前景、与企业共同探讨合作的方式和利益分配、邀请企业参与社区的公益活动都是与企业合作时恰当的做法。所以本题选B。

7.社区工作者在开展社区教育活动时，针对老年人开展智能手机使用培训，这属于（）。

A.补偿式教育

B.控制式教育

C.解放式教育

D.发展式教育

答案：A

解析：补偿式教育是通过教育来弥补社区居民在知识、技能等方面的不足。针对老年人开展智能手机使用培训，是为了弥补老年人在现代科技使用方面的不足，属于补偿式教育。控制式教育主要是通过教育来规范居民的行为；解放式教育强调帮助居民摆脱压迫和束缚；发展式教育侧重于促进居民的全面发展。所以本题选A。

8.社区工作者在社区中发现一些青少年存在沉迷网络的问题，为了解决这个问题，以下哪种措施最有效（）。

A.禁止青少年上网

B.组织青少年参加户外活动

C.批评教育青少年

D.联系家长限制青少年上网时间

答案：B

解析：组织青少年参加户外活动可以让他们转移注意力，减少对网络的依赖，同时还能培养他们的兴趣爱好和社交能力，是解决青少年沉迷网络问题比较有效的措施。禁止青少年上网不现实，也可能引起他们的逆反心理；单纯的批评教育效果可能不佳；联系家长限制上网时间只是一种外在的约束，不能从根本上解决问题。所以本题选B。

9.社区工作者在社区中建立了一个志愿者服务队伍，为了提高志愿者的积极性和服务质量，以下哪种做法是不合适的（）。

A.定期对志愿者进行培训

B.给予志愿者一定的物质奖励

C.对志愿者的服务进行监督和评估

D.只安排简单的服务任务给志愿者

答案：D

解析：只安排简单的服务任务给志愿者不利于发挥志愿者的能力和潜力，也可能使他们感到工作缺乏挑战性和成就感，从而降低他们的积极性。定期对志愿者进行培训可以提高他们的服