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流程诊断与优化方案

1流程诊断分析

流程优化与再造的前提是对现有流程进行调查研究,分析诊

断流程存在的问题,即流程诊断

1.流程诊断分析步骤

流程诊断工作步骤如下表1-18所示

表118流程诊断工作步骤说明

流程诊工作内容采用方法

断步骤

流程信◎收集信息/数据,了解内部调查、专家访谈、讨

息收集企业流程执行现状论会、部客户访谈、座

◎找出流程建设、管理谈会

中的障碍

◎了解企业员工关心的

问题

◎加强企业沟通,树立

流程管理意识

问题查◎清晰地阐述要解决的NVA/VA分析、5WHY法、

找与分问题鱼骨图法、逻辑树法等

析◎问题分成几个部分使

问题可被细分为可被解

决的小问题

◎分析、深究问题的根

源,提出解决方案

给出诊◎根据问题根据,结合

断报告企业实际情况,给出诊断

报告

◎提出问题解决方案,

提供创意,优化/再造流

2,流程诊断分析工作要求

流程诊断分析过程中流程管理人员需重视以下问题,提高诊

断工作的科学性、合理性、有效性,提高诊断报告的实用性。

□不要拘泥于〃数据〃,追究〃我试图回答什么问题〃。

□不要在一个问题里面绕圈子。

□开阔视野,避免钻〃牛角尖〃。

□记住假设也可能被推翻

□反复检验观点

□细心观察

□寻找突破性观点

3.诊断分析方法

常用流程诊断方法有NVA/VA分析、5WHY法等,具体方法

介绍如下

□NVA/VA分析法

NVY/VA分析法是指将构成一个流程的各项工作任务分为3类,

即增值活动、非增值活动、和浪费

□5WHY法

5WHY法是指对一个流程进行诊断、分析和改进时,需针对

其提出并回答以下问题

为什么确定这样的工作内容?

为什么在这个时间和这个地点做?

为什么由此人来做?

为什么采用这种方式做?

为什么需要这么长时间?

流程管理人员需根据以上5个问题的答案找出企业流程实际

实施的过程中的问题,分析深究问题的根源,从而制定流程优化

或再造方案

2流程优化原则

企业流程优化工作原则如下

□优化改造那些不能给企业带来利润的流程,或者效率、效

益不高的流程,或者在运营当中容易出现问题的流

□优化改造那些对企业运营非常重要、急需改造的流程

□优化改造流程必须先易后难

□经过优化改造的流程必须要和没有经过改造过的企业原有

流程衔接紧密,确保流程管理系统性和全面性,

□经过优化改造的流程必须要有实际可操作性和稳定性

3流程优化程序

企业流程优化工作需抓住重点,找出最急迫和最重要的需求点

总体来说,流程优化工作包括以下3个阶段

□现在何处——流程现状分析

□应在何处——流程优化目标

□如何到达该处——流程优化方法和途径

4流程优化ESIA法

企业流程优化可以从清除(Eliminate),简化(Simplify).

整合(Integrate)、自动化(Automate)等4个角度入手,

简称ESIA法,其可以帮助企业减少流程中非增殖活动以及调整

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