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中信银行从业人员行为管理办法专业能力测试
一、判断题
1.本办法所称“不当行为”仅指从业人员的违法行为。?
对
错
答案：错?
解析：?不当行为不仅包括违法行为，还包括违反行业规范、银行内部规章制度及职业操守等行为。
2.重要岗位无需轮岗和强制休假。?
对
错
答案：错?
解析：?为有效防范风险，重要岗位必须执行轮岗制度和强制休假等风险控制措施。
3.招聘时对本行从业人员的利益相关人员可适当降低录用标准。?
对
错
答案：错?
解析：?招聘过程中必须严格遵循公平公正原则，不得因是内部人员利益相关者而降低录用标准。
4.从业人员的绩效薪酬与行为表现挂钩。?
对
错
答案：对?
解
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