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2025安全生产月活动工作总结

副标题：以月促年，常抓不懈，全面提升安全生产管理水平

2025年全国“安全生产月”活动已圆满落幕。本年度活动紧紧围绕“压实安全责任，提升治理效能，筑牢安全根基”这一主题，在公司统一部署与各部门协同配合下，通过一系列形式多样、内容丰富的活动，进一步强化了全员安全意识，夯实了安全管理基础，提升了应急处置能力，为公司安全生产形势的持续稳定向好注入了新的动力。现将本次活动开展情况总结如下：

一、强化组织领导，周密安排部署，确保活动有序推进

为确保“安全生产月”活动取得实效，公司管理层高度重视，提前谋划。成立了以主要负责人为组长，分管领导为副组长，各部门负责人为成员的活动领导小组，下设办公室负责日常协调与推进。结合公司实际，制定并下发了详实的活动方案，明确了活动主题、目标、主要内容及责任分工，将任务层层分解，落实到人。活动启动之初，组织召开了专题动员大会，统一思想，提高认识，为整个活动的顺利开展奠定了坚实的组织基础和思想基础。

二、丰富宣传载体，营造浓厚氛围，提升全员安全素养

本次安全生产月活动，我们始终将宣传教育置于首位，力求通过多维度、立体化的宣传攻势，使安全理念深入人心。

一是紧扣活动主题，开展形式多样的宣传活动。通过悬挂主题横幅、张贴宣传海报、利用电子显示屏滚动播放安全标语、事故警示片等方式，在公司厂区、车间、办公楼等场所营造了浓厚的安全文化氛围。同时，利用公司内部网站、微信公众号等新媒体平台，开设“安全生产月”专栏，定期推送安全法律法规、安全知识、事故案例分析等内容，方便员工随时学习。

二是组织开展系列主题宣讲与培训。邀请安全领域专家学者、公司主要负责人及安全管理骨干，围绕“新《安全生产法》解读”、“企业主体责任落实”、“风险分级管控与隐患排查治理”、“典型事故案例警示”等主题，开展了多场专题讲座和研讨会。各部门也结合自身特点，组织了针对性的岗位安全知识培训和技能比武，有效提升了员工的安全理论水平和实操能力。

三是创新宣传形式，增强互动性与趣味性。举办了“安全在我心中”主题征文、演讲比赛、安全知识竞赛等活动，鼓励员工积极参与，分享安全感悟，在轻松愉悦的氛围中学习安全知识。部分车间还利用班前会、班后会时间，组织员工观看安全警示教育片，开展“反三违”大讨论，让员工从思想深处认识到不安全行为的危害性。

三、聚焦重点环节，深化隐患排查，筑牢安全生产防线

安全生产月的核心在于“查隐患、保安全”。我们坚持问题导向，聚焦重点区域、关键环节和薄弱部位，组织开展了全方位、多层次的安全隐患大排查大整治行动。

一是明确排查重点。以危险化学品管理、特种设备安全、消防安全、电气安全、有限空间作业、高处作业等为重点排查内容，制定详细的排查清单，确保排查工作无死角、无盲区。

二是强化责任落实。实行“谁检查、谁签字、谁负责”的排查责任制，要求各部门负责人亲自带队，对本部门的安全生产状况进行全面“体检”。对排查出的隐患，建立台账，明确整改责任人、整改措施、整改时限，实行销号管理，确保隐患及时消除。

三是突出整改实效。对排查出的一般隐患，要求立即整改；对重大隐患，果断采取停产停业整顿措施，并上报公司安委会挂牌督办。活动期间，共排查各类安全隐患百余项，整改完成率达到预期目标，有效遏制了各类安全事故的发生。同时，对隐患产生的原因进行深入分析，举一反三，完善相关管理制度和操作规程，从源头上防范类似隐患再次出现。

四、夯实安全基础，提升应急能力，强化应急处置保障

提升应急处置能力是安全生产工作的重要组成部分。我们以安全生产月为契机，进一步完善应急预案体系，加强应急队伍建设，开展实战化应急演练，全面提升公司应对突发事故的能力。

一是修订完善应急预案。结合公司生产经营实际和近年来应急管理工作经验，对公司综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案进行了全面梳理和修订，增强了预案的科学性、针对性和可操作性。

二是加强应急队伍建设。充实和调整了公司应急救援队伍，定期组织应急队员进行专业技能培训和体能训练，确保应急队伍“拉得出、用得上、打得赢”。同时，为各应急小组配备了必要的应急救援器材和物资，并定期进行检查维护，确保其完好有效。

三是组织开展应急演练。围绕火灾、触电、机械伤害、危险化学品泄漏等常见事故类型，组织开展了多场不同规模、不同级别的应急演练。演练过程中，严格按照预案要求，模拟事故发生、报警、启动应急响应、人员疏散、现场救援、医疗救护等环节，检验了预案的实用性和应急队伍的协同作战能力，也让员工熟悉了应急处置流程，提高了自救互救能力。演练结束后，及时进行总结评估，针对暴露的问题提出改进措施。

五、存在的主要问题与不足

在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，活动开展过程中仍存在一些不容忽视的问题和薄弱环节：

一是部分员工的安全意识仍有待进