威海广泰劳动合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

合同编号：_______

甲方（用人单位）：威海广泰航空技术有限公司

地址：威海市某区某路某号

法定代表人：_______

乙方（劳动者）：_______

身份证号码：_______

性别：_______

出生日期：_______

民族：_______

住址：_______

联系电话：_______

一、劳动合同期限

1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.乙方在合同期内如需续签劳动合同，应提前一个月向甲方提出书面申请，经双方协商一致，可续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的工作地点从事以下工作：（具体工作内容）

2.甲方根据工作需要，可调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方每周至少休息1天，具体休息日由甲方安排。

3.乙方在法定节假日、休息日及国家规定的其他休息日加班，甲方应支付不低于工资的150%的加班费。

四、劳动报酬

1.乙方工资结构包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

2.乙方月工资为人民币_______元，支付方式为每月_______日支付。

3.甲方对乙方实行绩效考核制度，根据考核结果调整乙方的绩效工资。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方根据国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和职业危害防护设施。

2.甲方应定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。

七、劳动合同的解除和终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

八、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.任何一方不得因争议而擅自停止履行劳动合同。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：威海广泰航空技术有限公司

乙方（签字）：_______

签订日期：_______年_______月_______日

注：本模板仅供参考，具体合同内容应根据实际情况进行调整。

第2篇

合同编号：_______

签订日期：_______

甲方（用人单位）：威海广泰科技有限公司

地址：_______

法定代表人：_______

乙方（劳动者）：_______

身份证号码：_______

性别：_______

出生日期：_______

民族：_______

住址：_______

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.本合同期限为_______年（固定期限）。

3.乙方在合同期内因特殊原因需要延长劳动合同期限的，应提前一个月向甲方提出书面申请，经双方协商一致，可续签劳动合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方处从事的工作岗位为：_______。

2.乙方的工作地点为：_______。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作_______小时，每周工作_______天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资结构为：基本工资+岗位工资+绩效工资+其他补贴。

2.乙方的基本工资为每月_______元。

3.乙方的岗位工资根据岗位性质和职责确定，每月_______元。

4.乙方的绩效工资根据工作绩效和公司业绩确定，每月_______元。

5.乙方享受国家规定的加班工资待遇。

五、社会