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职场心理干预技巧培训.pptx

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    第一章职场心理干预技巧培训：引入与概述第二章基础心理干预技能：倾听与共情第三章职场常见心理问题的识别与初步干预第四章认知行为干预技巧：思维重构与行为激活第五章危机干预与转介流程：安全网建设第六章培训效果评估与持续改进：闭环管理1

    01第一章职场心理干预技巧培训：引入与概述

    职场心理健康现状：数据与场景引入职场心理问题的行业差异不同行业员工心理健康问题的特点展示心理干预对企业成本节约的作用展示心理问题对企业运营的影响揭示长期压力对员工健康的影响心理干预的经济效益真实案例：某科技公司员工心理危机心理压力的生理表现3

    干预技巧培训的重要性：逻辑框架干预阶段：实证干预方法跟踪阶段：持续支

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