安全人性的基本原理专题培训.pptxVIP

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安全人性的基本原理年度专题培训

安全人性的基本原理

(1)追求安全生存优越原理人的需求是由低层次向高层次发展的,当较低层次的需求被满足之后,其上一级需求将转化为强势需要;安全人性需求也是逐级上升的,可表述为:由下而上分别是生理安全、器物安全、人-机安全、人本型安全、本质安全5个层次。安全生存优越层次安全人性的基本原理

安全人性的基本原理(2)安全人性平衡原理积极的安全人性如:生理安全欲、安全责任心、安全价值取向、工作满意度等;消极的安全人性如:好胜心、惰性、疲劳、随意性、一时冲动、感情用事、等。人的安全人性有时是“积极的”,有时是“消极的”。“正负”之间是相互矛盾、又相互平衡的,这些因素的综合与时间的关系可以抽象为下图。安全人性平衡控制的一种模型将失衡幅度控制在允许的安全范围内

安全人性的基本原理(5)安全人性回避原理人有一种最基本的感觉:驱乐避苦。安全人性回避原理即是人们具有趋向安全、回避危险的本能。该原理兼具消极意义与积极意义。消极意义与积极意义之间的逻辑关系可以抽象为图。

安全人性的基本原理(8)安全人性淡忘原理如表现为:记忆深度随着时间的推移而减退好了伤疤还会忘了疼2008年5月12日,四川省汶川县发生8.0级地震,造成69227人遇难,374643人受伤,17923人失踪。多少人记得?2015.6.1长江游轮“东方之星”惨案(442人),多少人还关注?

安全人性的基本原理(11)忽视小概率事故的人性如表现为:冒险心理侥幸心理小事一桩小无过错富贵险中求(12)安全感性先于理性原理如表现为:凭直觉判断危险凭表象感知危险凭肉眼看得到的分析风险不见棺材不掉泪

安全人性的基本原理实际应用1)工业设计方面。在工业设计时融入安全人性学的理念,实现功能安全甚至本质安全。2)安全预防管理方面。只有掌握了安全人性的发展规律,才能有助于提出科学的安全管理制度、安全教育制度等,实现预防管理。3)安全相关的法律的制定方面。安全的法律法规必须要正确、全面地了解安全人性之后制定,否则该将起不到应有的作用,甚至还会起负面作用。等等。

安全人性的基本原理应用例子1、“对当前人的基本判断”:对干部抓安全生产的积极性不能估计过高;对企业抓安全生产的主动性不能估计过高;对职工群众遵守安全生产规程的自觉性不能估计过高。2、“安全制度”与“安全文化”两只手的假设:安全管理制度的设计依据应是安全人性的“X理论”假设,其功能是约束员工的不安全行为;企业安全文化的建设依据应是安全人性的“Y理论”假设,其功能是引导员工的积极安全人性,进而提高员工的安全意愿。

安全人性的基本原理古人的做法泾溪(唐)杜荀鹤泾溪石险人兢慎,终岁不闻倾覆人。却是平流无石处,时时闻说有沉沦。泾溪石头排列分布险峻,人走在上面的时候很小心谨慎,一年到头也没听说有人落水。而在水流不急不险有没有乱石的地方,却经常听说里面有人落水。这便好比是我们对待安全的态度,往往正是在那些被我们忽略、不重视的事情上出现了问题,对待安全严肃、细心必不可少。

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