2025年管理学原理实战训练指南.pdfVIP

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管理学基础形成性考核册

管理学基础作业1

一、理论分析题

1.什么是霍桑试验？通过霍桑试验得出了什么结论？

答：20世二三十年代，美国国家研究委员会和美国西方电气企业

合作进行有关工作条件、社会原因与生产效率之间关系的试验。由

于该项研究是在西方电气企业的霍桑工厂进行的，因此，后人称之

为霍桑试验。

答：得出结论：人们的生产效率不仅受到物理的、生理的原因的影

响，还受到社会环境、心理原因的影响。

2.人际关系学说的重要内容有哪些？

答：①员工是“社会人”。提出了与“经济人”不一样的

该用户很懒，什么也没介绍

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