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2025广东中山市东凤镇佛奥幼儿园招聘教职工1人笔试备考试题
第一部分单选题(50题)
1、在管理岗位面试技术中,()的效度通常最高。
A.履历分析
B.面试
C.笔试
D.评价中心
【答案】:D
【解析】效度是指有效性,即一种方法能够准确测量出它所想要测量的事物的程度。履历分析主要是通过对求职者过去经历和背景信息的分析来评估其胜任能力,可能会受到信息真实性和完整性的影响,对于管理岗位全面能力的评估有一定局限性。面试虽然能直接与求职者交流,了解其表达能力、思维等,但受面试官主观因素影响较大,不同面试官对同一求职者的评价可能差异明显,且难以全面考察管理岗位所需的多种能力。笔试侧重于考查求职者的知识水平和理论素养,对于实际管理能力、团队协作、问题解决等实践能力的评估不够直接和深入。评价中心是一种综合性的人员测评方法,它通过多种模拟情景和测评技术,如文件筐测验、无领导小组讨论、角色扮演等,全面考查求职者在管理岗位上所需的各种能力,包括决策能力、组织协调能力、沟通能力、领导能力等,能较为真实地模拟管理工作的实际情境,更全面、准确地评估求职者是否适合管理岗位,所以效度最高。
2、下列不属于政策性银行的是()。
A.国家开发银行
B.中国农业发展银行
C.中国进出口银行
D.中国邮政储蓄银行
【答案】:D
【解析】政策性银行是指由政府创立,以贯彻政府的经济政策为目标,在特定领域开展金融业务的不以盈利为目的的专业性金融机构。国家开发银行、中国农业发展银行和中国进出口银行均属于政策性银行。而中国邮政储蓄银行是在改革邮政储蓄管理体制的基础上组建的商业银行,以盈利为主要目的,通过吸收存款、发放贷款等业务来获取利润,不属于政策性银行。所以不属于政策性银行的是中国邮政储蓄银行。
3、为使人快速识别,多数企业不惜重金聘请名人代言新产品,期望借助名人战术在市场份额中获取一定份额,这是因为“名人代言”有助于()。
A.商品价值的实现
B.商品使用价值的提高
C.商品质量的提升
D.商品生产成本的降低
【答案】:A
【解析】企业选择聘请名人代言新产品,目的在于利用名人效应促进产品销售,以在市场份额中获取一定份额。商品是用于交换的劳动产品,商品生产者只有把商品卖出去,让渡商品的使用价值,才能实现商品的价值。聘请名人代言,能够吸引消费者的注意力,增加产品的知名度和吸引力,从而有利于商品的销售,使商品价值得以实现。商品的使用价值是指商品能够满足人们某种需要的属性,它是由商品自身的自然属性决定的,名人代言并不能改变商品本身满足人们某种需要的能力,即不能提高商品的使用价值。商品质量是指商品满足规定需要和潜在需要的特征和特性的总和,主要取决于生产过程中的原材料、生产工艺等因素,并非由名人代言所决定,因此名人代言不会提升商品质量。商品生产成本是指生产活动的成本,即企业为生产产品而发生的成本,包括原材料、设备、人工等费用,名人代言往往需要支付高额的代言费用,这实际上增加了企业在营销方面的成本,而不是降低商品生产成本。综上所述,“名人代言”有助于商品价值的实现。
4、小李、小张、小马、小王在一起讨论N地区的廉租房建设情况。小李说:“N地区的廉租房建设得都不错。”小张说:“N地区没有廉租房建设得好。”小马说:“N地区有的廉租房建设得不好。”小王说:“N地区还是有廉租房建设得不错的。”假如小张和小马都说错了,那么可以推出()。
A.小李说错了
B.小李和小王都说错了
C.小王说错了
D.小王说对了
【答案】:D
【解析】由小张和小马都说错了,可以推出正确的命题分别是“N地区有些廉租房建设得好”和“N地区所有廉租房都建设得好”。若这两个命题都为真,就能够推出小李和小王的说法都是正确的。
5、王某承包了村里的鱼塘,经其精心饲养,鱼塘收成颇为可观。然而,就在鱼即将出塘上市之时,王某不幸溺水身亡。因其两个儿子均在外地工作,无法对鱼塘进行照管。在此情况下,同村好友李某主动承担起照管鱼塘的责任,并组织人员将鱼打捞上市出售。这种行为属于()。
A.不当得利
B.无因管理
C.无权处分行为
D.盗窃
【答案】:B
【解析】此情况属于无因管理。无因管理是指没有法定或约定的义务,为避免他人利益受损失而进行管理或服务的行为。本题中李某没有法定或约定照管王某鱼塘及打捞出售鱼的义务,但其主动担负起照管鱼塘并组织人员打捞上市出售鱼的任务,目的是避免王某的利益受损,符合无因管理的构成要件。不当得利是指没有合法根据,使他人受到损失而自己获得利益。李某管理鱼塘并出售鱼并非没有合法依据,其行为是为了王某的利益,且后续可能会将收益交付给王某的继承人,因此不属于不当得利。无权处分行为是指无处分权人以自己的名义就他人的权利标的所为的处分行为。李某照管鱼塘并出售鱼是基于帮
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