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2026年合同审核要点及常见问题解答

一、单选题（共10题，每题2分）

1.某公司与员工签订2026年劳动合同，约定试用期六个月。根据《劳动合同法》，以下说法正确的是？

A.试用期工资不得低于公司平均工资

B.试用期可以随意延长，无需员工同意

C.试用期包含在劳动合同期内，最短为三个月

D.试用期工资不得低于当地最低工资标准

2.某房地产公司在2026年与开发商签订土地租赁合同，约定租金支付方式为“按季度支付”。合同中未明确逾期违约责任。根据合同法原则，以下说法正确的是？

A.开发商可无条件免除逾期付款责任

B.法院应推定逾期付款利率为LPR+3%

C.承租人需与开发商协商确定违约金

D.合同无效，因未约定具体付款时间

3.某科技公司2026年与供应商签订采购合同，约定“知识产权许可范围以附件为准”。但附件未明确具体许可方式。根据《民法典》合同编，以下说法正确的是？

A.知识产权视为完全授权

B.供应商需承担侵权责任

C.法院应参照行业惯例解释许可范围

D.合同条款无效，因存在重大不明示

4.某外贸企业2026年与国外客户签订出口合同，约定“货物装运港为上海港”。但实际装运港为宁波港。根据国际贸易术语解释通则（Incoterms2020），以下说法正确的是？

A.客户有权拒收货物，因装运港不符

B.风险自上海港起转移

C.供应商需赔偿客户运费差价

D.合同条款因轻微不符而无效

5.某公司与员工签订2026年竞业限制协议，约定竞业限制期限为三年，补偿金按月支付。根据《劳动合同法》第24条，以下说法正确的是？

A.补偿金标准不得低于员工月工资50%

B.竞业限制范围仅限于原公司业务领域

C.员工离职后可拒绝履行竞业限制

D.竞业限制期限不得超过两年

6.某建筑公司在2026年与分包商签订施工合同，约定“工程款按进度支付”。但未明确具体支付节点。根据《建筑法》，以下说法正确的是？

A.发包人可随时停止支付工程款

B.分包商需承担违约责任

C.法院应推定为每月支付一次

D.合同无效，因未约定支付方式

7.某餐饮企业2026年与供应商签订原材料采购合同，约定“产品合格标准以样品为准”。但样品与实际交付产品存在明显差异。根据《产品质量法》，以下说法正确的是？

A.供应商需按样品质量赔偿损失

B.餐饮企业无权拒收货物

C.法院应参照国家标准判定质量

D.合同条款因样品模糊而无效

8.某公司与员工签订2026年保密协议，约定“违约方需赔偿公司实际损失”。但未明确损失计算方式。根据《反不正当竞争法》，以下说法正确的是？

A.法院应推定为员工月工资的十倍

B.公司需提供详细损失证据

C.员工可拒绝支付任何赔偿

D.合同条款无效，因未约定计算方法

9.某电商平台2026年与商家签订入驻协议，约定“商家需自行承担平台推广费用”。但实际平台收取了推广费。根据《电子商务法》，以下说法正确的是？

A.商家有权要求退回推广费

B.平台无需承担任何责任

C.法院应推定推广费为免费服务

D.合同条款因显失公平而无效

10.某公司与员工签订2026年培训协议，约定“员工离职后半年内不得从事同类工作”。根据《劳动合同法》第22条，以下说法正确的是？

A.培训费用由员工全额承担

B.培训协议可强制限制离职员工

C.法院应推定为一年期限

D.培训协议因限制过宽而无效

二、多选题（共5题，每题3分）

1.某公司与员工签订2026年劳动合同，约定“绩效考核结果决定奖金发放”。合同中未明确考核标准。根据《劳动合同法》，以下说法正确的有哪些？

A.员工可要求公司公示考核细则

B.公司可随意调整考核标准

C.法院应参照同行业标准解释

D.员工可拒绝接受考核结果

2.某房地产公司在2026年与购房者签订购房合同，约定“房屋交付时需取得大产权证”。但开发商逾期交付且未取得产权证。根据《民法典》第577条，以下说法正确的有哪些？

A.购房者有权解除合同

B.开发商需承担逾期责任

C.购房者需承担房屋使用费

D.合同自动延期至产权证办理完成

3.某科技公司2026年与供应商签订采购合同，约定“技术支持服务期限为两年”。但供应商实际仅提供一年服务。根据《民法典》第582条，以下说法正确的有哪些？

A.买方有权要求继续履行

B.卖方需支付违约金

C.买方可拒收剩余服务

D.合同自动解除

4.某外贸企业2026年与国外客户签订出口合同，约定“货物保险由买方负责”。但实际货物在运输途中损坏。根据国际贸易术语解释通则（Incoterms2020），以下说法正确的有哪些？

A.风险自装运港转移

B.买方需承担保险费