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山东三支一扶课件20XX汇报人：XX

目录0102030405三支一扶项目概述招募与选拔流程培训与教育内容服务岗位与职责政策支持与保障项目成效与反馈06

三支一扶项目概述PARTONE

项目起源与发展项目起源发展历程012006年原人事部等八部门发起，引导毕业生赴基层支农、支教、支医、扶贫。022006年试点，2008年推广，2021年扩大范围并强化待遇，形成长效机制。

山东省实施情况2025年计划招募约1000名，面向30岁以下专科及以上学历毕业生。招募规模与范围01岗位向乡村振兴重点地区倾斜，提供生活补贴、社保及公积金。岗位设置与保障02

项目目标与意义缓解就业压力，培养青年人才，促进城乡协调发展项目意义向基层输送人才，推动乡村振兴与公共服务提升项目目标

招募与选拔流程PARTTWO

招募条件与要求30周岁以下，专科及以上学历，山东户籍或省内高校毕业生。基本资格条件0102受过刑事处罚、被开除公职、现役军人等七类人员不得报考。不得报考情形03高级技工学校毕业生可应聘，部分岗位限本地户籍。特殊岗位条件

报名与审核程序012024年4月16-20日网上报名，4月16-21日资格初审，4月16-22日报名确认。02需提交报名表、诚信承诺书、身份证、毕业证等，海外生加学历认证。报名流程审核材料

面试与选拔标准01面试形式多样支教试讲说课，支医结构化+技能，其他岗位结构化面试。02评分侧重内容内容占40%，逻辑30%，表达20%，仪态10%，注重创新可行。

培训与教育内容PARTTHREE

岗前培训安排涵盖政策法规、三支一扶意义及基层工作方法等理论知识。理论学习组织实地考察、模拟演练，提升解决实际问题的能力。实践技能

在岗培训与提升01专业技能培训针对岗位需求，开展专业技能培训，提升服务能力。02综合素质提升通过讲座、研讨等形式，提升志愿者综合素质与应变能力。

教育资源与支持教学设施提供完善教学设施，助力学员实践技能提升。师资力量配备专业教师团队，提供高质量教学与指导。0102

服务岗位与职责PARTFOUR

岗位分类与介绍对口教育局，在乡镇中小学从事9年义务教育学科教学。支教岗位支农对口农业局，从事涉农产业建设；帮扶乡村振兴，推动脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。支农与帮扶对口卫计委，在乡镇卫生院等机构从事临床诊疗、医疗救护等工作。支医岗位

工作职责与任务负责基层公共服务，如教育、医疗、农业技术推广等基础工作。岗位基础职责01根据岗位需求，执行具体任务，如教学辅导、患者护理、农作物种植指导等。具体任务执行02

服务领域与范围于乡镇卫生院等机构支医，改善农村医疗条件基层医疗服务在乡镇中小学从事支教，提升农村教育质量基层教育服务

政策支持与保障PARTFIVE

政策法规框架依据人社部发〔2021〕32号等文件，实施第四轮“三支一扶”计划。01政策依据提供生活补贴、社保公积金，强化考核评鉴与资金监管。02保障措施

经济待遇与补贴01薪资水平支教岗位约6000元，支医专科4700元、本科5100元，支农4000-5000元02补贴福利含安家费、交通补贴、取暖补贴、年终奖，部分地区公积金1500-2500元/月

职业发展路径服务满2年且考核合格，可转乡镇事业单位编制。期满转编服务满1年可评职称，自主创业享税费减免和补贴。职称与创业支持定向招录公务员，考研初试加10分，延续应届生身份。考公考研优待010203

项目成效与反馈PARTSIX

服务成效评估01就业促进效果项目助力大量青年实现就业，提升就业率，稳定社会就业形势。02基层服务提升志愿者深入基层，有效提升当地教育、医疗等公共服务水平。

参与者反馈收集改进建议反馈部分参与者提出希望增加实践机会，优化培训内容。正面成效反馈多数参与者表示项目提升了技能，增强了就业竞争力。0102

改进措施与建议根据反馈调整培训课程，增加实用技能培训，提升志愿者服务能力。优化培训内容01建立长效跟踪机制，为志愿者提供持续指导和资源支持，确保项目效果。加强后续支持02

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