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2026年广西科技职业学院单招职业适应性测试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.在团队合作中，若你的意见未被采纳，你会怎么做？（）

A、固执己见，认为自己的想法才是最佳方案

B、消极沉默，不再参与后续讨论

C、主动了解其他成员的观点，寻找共同点后提出改进建议

D、私下散布对团队决策的不满，影响团队氛围

答案：C

解析：

本题考察核心考点：团队协作中的沟通与适应能力。

A项缺乏团队合作精神；B项不利于问题解决；D项破坏团队凝聚力；C项体现了开放心态和建设性沟通，既尊重他人，又努力推动共识形成，符合职场合作的基本原则。

2.职场办公场景中，以下哪种行为最符合环保理念，也是职业素养中环保意识的核心体现？（）

A、将用过的打印纸直接丢弃，无需再利用

B、下班后忘记关闭电脑显示器，导致能源浪费

C、积极参与公司组织的垃圾分类活动，并带动同事参与

D、为图方便，将多个废弃文件混入生活垃圾

答案：C

解析：

本题考察核心考点：社会常识与环保意识。

A、B、D三项均属于资源浪费行为；C项体现了主动参与环保、倡导绿色办公的责任感，符合现代职场的环保要求，也是职业素养的重要体现。

3.办公场所突发火灾，烟雾逐渐蔓延至所在工位，此时你最正确的逃生做法是？（）

A、乘坐电梯迅速撤离

B、不顾烟雾，逆着疏散指示标志跑向楼层高处

C、用湿毛巾捂住口鼻，沿疏散通道有序撤离

D、立即打开所有门窗通风，等待救援

答案：C

解析：

本题考察核心考点：安全常识与应急处理能力。

A项火灾时电梯可能断电；B项逆行易被困；D项会加速火势蔓延；C项是标准的火灾逃生方法，能有效保护呼吸安全并提高逃生成功率，符合安全规范。

4.你在工作中因疏忽导致一项简单任务出现失误，领导当众温和地指出了你的问题并要求整改。此时你最恰当的做法是？（）

A、当众反驳领导，解释失误并非故意

B、沉默不语，但内心抵触，后续消极整改

C、诚恳接受领导意见，立即说明整改计划并表示感谢

D、私下找同事抱怨领导的管理方式

答案：C

解析：

本题考察核心考点：心理素质与职场沟通。

A项激化矛盾；B项缺乏担当；D项逃避问题；C项体现了积极认错和主动解决问题的态度，既尊重领导，又能快速纠正错误，符合职场成长的基本要求。

5.职场中，项目组制定了任务推进的核心规则：①若A任务和B任务都属于“紧急任务”，则优先完成A任务；②若A任务是紧急任务、B任务是非紧急任务，则优先完成A任务；③若A任务是非紧急任务、B任务是紧急任务，则优先完成B任务；④若两者均为非紧急任务，则优先完成难度更低的任务。已知当前需处理两项任务：A任务是“非紧急任务，难度中等”，B任务是“紧急任务，难度较高”。根据规则，正确的任务优先级排序是？（）

A、A任务优先

B、B任务优先

C、两者同时开始处理

D、需根据领导临时指示决定

答案：B

解析：

本题考察核心考点：逻辑推理与判断能力。

根据规则③，当B任务为紧急任务时，无论A任务属性如何，均优先处理B任务；因此B任务优先，符合规则逻辑。

6.你所在的部门负责组织一场线下行业交流会，临近活动前3天，场地提供商突然告知“原定场地因设备故障无法使用”，且同城符合要求的大型场地均已被预订。此时你认为最能体现创新与解决问题能力的做法是？（）

A、直接宣布活动取消，要求领导承担责任

B、联系公司其他部门协调可利用的临时场地

C、临时改为线上会议形式，放弃线下交流

D、向参会人员收取额外费用，用于紧急预订小型场地

答案：B

解析：

本题考察核心考点：创新与解决问题能力。

A项缺乏担当；C项放弃核心目标；D项增加参会成本且可能引发不满；B项主动寻求内部资源协调，体现了灵活应变和资源整合能力，是高效的解决方案。

7.在职场中，你认为职业成功最重要的是什么？（）

A、获得高薪和职位晋升

B、拥有广泛的人脉关系

C、不断提升专业技能和解决问题的能力

D、选择一个稳定的行业长期发展

答案：C

解析：

本题考察核心考点：职业认知与价值观。

A、B、D虽是职业追求的方面，但C项强调能力提升是职业发展的根本，符合终身学习理念，也是企业最看重的核心竞争力。

8.当同事在工作中遇到困难向你求助，但你当时正在处理重要任务，你会怎么做？（）

A、直接拒绝，告知自己无法分心

B、简单指导几句，但不提供具体帮助

C、询问同事是否需要其他资源，或建议其寻求更合适的支持

D、将同事的求助转达给领导，避免影响自身工作

答案：C

解析：

本题考察核心考点：团队协作与情商。

A项缺乏团队精神；B项帮助不彻底；D项推卸责任；C项体现了乐于助人，同时保持对自身任务的专注，是平衡个人与团队