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2025年学历类自考传播学概论-现代管理学参考题库含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、传播学中的把关人理论主要研究什么？

A.信息传播渠道的物理属性

B.社会群体对信息的筛选行为

C.媒介内容的编码与解码过程

D.受众接收信息的心理机制

2、现代管理学中的系统理论核心观点是什么？

A.管理应完全依赖层级结构

B.组织应视为由相互关联的要素构成整体

C.个体能力决定组织效率

D.技术创新是唯一管理重点

3、传播学中议程设置理论认为媒体如何影响公众？

A.直接改变受众价值观

B.通过重复报道引导公众关注重点

C.完全替代受众自主判断

D.仅反映政府政策导向

4、泰勒的科学管理理论主要解决什么问题？

A.组织文化塑造

B.工作流程标准化与效率提升

C.领导力风格选择

D.管理幅度控制

5、传播效果研究中强效果理论的关键假设是？

A.媒体对受众影响微弱

B.信息重复会显著改变态度

C.受众完全被动接受信息

D.仅经济因素决定传播效果

6、现代管理学中的权变理论最强调什么？

A.固定管理模式的普适性

B.组织结构需随环境变化调整

C.领导风格绝对化选择

D.技术创新决定组织发展

7、传播学中使用与满足理论认为受众接触媒介的主要动机是？

A.被动接受信息

B.主动寻求特定心理需求满足

C.完全受社会压力驱动

D.仅关注娱乐性内容

8、现代管理学中双因素理论将工作环境分为哪两类？

A.物质待遇与精神激励

B.保健因素与激励因素

C.管理层能力与员工素质

D.外部环境与内部资源

9、传播模式循环模式的代表人物及其核心观点是？

A.麦克卢汉：媒介即讯息

B.拉斯韦尔：5W1H

C.伯克勒：系统互动论

D.韦弗：传播三要素

10、传播学中沉默的螺旋现象主要描述什么？

A.媒体垄断信息传播

B.公众因恐惧沉默而放弃表达

C.网络舆论自发形成

D.政府主导舆论导向

11、传播学中的5W理论中，谁控制传播内容对应的核心要素是？

A.传播者

B.受传者

C.传播内容

D.传播渠道

E.反馈机制

12、议程设置理论的核心观点是？

A.媒介决定社会现实

B.公众对事件重要性的判断受媒介影响

C.沉默的螺旋主导舆论

D.信息传播效率最大化

E.受传者认知完全被动

13、现代管理学中，控制职能的关键作用是？

A.制定组织目标

B.优化资源配置

C.实施绩效评估

D.协调部门关系

E.培训员工技能

14、矩阵式组织结构的显著特点是？

A.部门垂直分工

B.跨职能团队协作

C.层级森严

D.职能扁平化

E.线性汇报链

15、赫茨伯格双因素理论中，保健因素主要指？

A.薪酬奖金

B.晋升机会

C.工作自主性

D.团队氛围

E.职业发展空间

16、情境领导理论强调的核心理念是？

A.标准化领导风格

B.情境适应性调整

C.年轻员工需严格管控

D.沟通频率决定效果

E.情绪管理优先级

17、传播学中，沉默的螺旋现象主要发生在？

A.线上匿名社群

B.传统媒体报道

C.学术研讨会

D.企业会议

E.线下广场演讲

18、现代管理学中，决策理性模型的主要假设是？

A.信息完全透明

B.决策者完全理性

C.存在唯一最优解

D.时间资源无限

E.风险偏好可量化

19、跨文化管理中，高权力距离文化特征最显著的表现是？

A.员工自主决策权大

B.非正式沟通为主

C.集体主义导向

D.管理者权威不受挑战

E.职业发展路径扁平化

20、控制职能中的前馈控制关键在于？

A.过程监控

B.预警机制

C.结果考核

D.资源调配

E.目标设定

21、传播学中编码与解码的三个层次不包括以下哪项？

A.编码

B.主导共享

C.语境

D.编码解码者

22、现代管理学中，权变理论强调管理者应如何适应环境变化？

A.固守固定策略

B.根据环境调整决策

C.依赖权威命令

D.完全遵循标准化流程

23、传播学中的香农-韦弗模型将信息传递过程划分为几个基本环节？

A.5

B.6

C.7

D.8

24、现代管理学中，泰勒的科学管理理论主要解决的问题是？

A.劳资矛盾

B.人机关系协调

C.动力机制设计

D.信息传递效率

25、传播学中，议程设置理论认为媒体对公众议程的影响主要体现在？

A.改变公众价值观

B.调整公众注意范围

C.重塑社会认知结构

D.确立行为准则

26、现代管理学中的SWOT分析法的核心是？

A.优势对比劣势

B.机会评估威胁

C.