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2025年安环部个人年终述职报告

时光荏苒，2025年即将画上句号。在这一年里，我作为安环部的一员，始终牢记安全生产与环境保护的使命，以高度的责任感和敬业精神，全身心投入到工作中。现将这一年的工作情况述职如下：

一、工作成果

（一）安全管理

1.制度建设与完善

对公司原有的安全管理制度进行了全面梳理和修订，结合最新的法律法规和行业标准，新增了《危险化学品特殊作业安全管理制度》《安全风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制实施细则》等制度，确保制度的科学性和有效性。组织各部门开展制度培训，累计培训20场次，培训人数达500余人次，使员工对新制度有了深入理解和掌握。

2.安全培训与教育

制定并实施了详细的年度安全培训计划，涵盖新员工入职安全培训、特种作业人员专项培训、全员安全知识普及培训等多个方面。全年共组织各类安全培训35次，培训人数达800余人次。邀请专家进行安全法规和案例分析讲座5次，提高了员工的安全意识和应急处理能力。同时，定期组织安全知识竞赛和应急演练活动，增强了员工的参与度和实践操作能力。

3.安全检查与隐患排查

坚持定期安全检查和不定期专项检查相结合的方式，全年共开展综合性安全检查12次、专项安全检查20次，共排查安全隐患320项。对排查出的隐患建立了详细的台账，明确了整改责任人、整改措施和整改期限，实行闭环管理。截至目前，已完成整改315项，整改完成率达98.4%。对于暂时无法整改的隐患，采取了有效的临时防护措施，确保了安全生产。

4.应急管理

修订和完善了公司应急预案，涵盖火灾、爆炸、泄漏、中毒等多种突发情况。组织开展了6次应急演练，包括消防演练、危险化学品泄漏应急处置演练等，参演人数达600余人次。通过演练，检验了应急预案的可行性和有效性，提高了员工的应急反应速度和协同作战能力。同时，对应急物资进行了定期检查和维护，确保应急物资完好有效、储备充足。

（二）环保管理

1.环境监测与达标排放

建立了完善的环境监测体系，定期对废气、废水、噪声等污染物排放情况进行监测。全年共开展废气监测24次、废水监测48次、噪声监测12次，监测结果均符合国家和地方环保标准。加强对污染治理设施的运行管理，确保其正常稳定运行，污染物达标排放。定期对污染治理设施进行维护和保养，累计投入维护资金50万元，保障了设施的处理效果。

2.环保项目推进

积极推进公司环保项目建设，完成了污水处理站升级改造项目和废气处理设施提标改造项目。污水处理站升级改造后，日处理能力提高了30%，出水水质达到了更高的环保标准；废气处理设施提标改造后，挥发性有机物（VOCs）排放浓度大幅降低，满足了最新的排放标准要求。两个项目的顺利实施，有效减少了公司污染物排放，提升了公司的环保形象。

3.环境风险防控

开展了环境风险评估工作，识别出公司存在的主要环境风险点，并制定了相应的防控措施。建立了环境应急物资储备库，储备了应急救援设备、防护用品、吸附材料等物资，确保在突发环境事件发生时能够迅速响应、有效处置。组织开展了3次环境应急演练，提高了员工应对突发环境事件的能力。

二、工作亮点

（一）安全文化建设

积极推动公司安全文化建设，通过开展安全月活动、安全演讲比赛、安全宣传栏等多种形式，营造了浓厚的安全文化氛围。安全月活动期间，组织了安全知识竞赛、应急技能比武等活动，吸引了广大员工积极参与，增强了员工的安全意识和团队凝聚力。安全宣传栏定期更新安全知识、事故案例等内容，使员工在潜移默化中受到安全教育。

（二）环保创新举措

引入了先进的环保技术和设备，采用了生物除臭技术对污水处理站的臭气进行处理，处理效果显著，且运行成本较低。同时，加强与科研院校的合作，开展了废水回用技术研究，目前已取得阶段性成果，为公司的节能减排和可持续发展提供了有力支持。

三、存在的不足

（一）安全管理方面

部分员工安全意识仍有待提高，存在违规操作现象。虽然通过培训和教育取得了一定成效，但仍有个别员工对安全规章制度认识不足，存在侥幸心理。安全管理信息化水平有待提升，目前安全检查、隐患排查等工作主要依靠人工记录和管理，效率较低，且信息共享不及时。

（二）环保管理方面

环保设施运行成本较高，给公司带来了一定的经济压力。虽然通过技术改造和优化运行等方式降低了部分成本，但仍需进一步探索降低成本的有效途径。环境监测数据的分析和利用不够充分，未能充分发挥监测数据对环保管理决策的支持作用。

四、改进措施

（一）安全管理改进措施

加强对员工的安全教育和培训，创新培训方式和方法，采用案例分析、视频演示、现场实操等多种形式，提高培训的针对性和实效性。同时，加大对违规行为的处罚力度，建立健全安全奖惩机制，提高员工遵守安全规章制度的