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聘用人员招聘考前自测高频考点模拟试题附答案详解(黄金题型)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.公务员法规定，公务员因工作需要在机关外兼职，应当经哪些机关批准？()

A.上级机关

B.同级机关

C.上级人事部门

D.本级人事部门

2.公务员年度考核的结果分为几个等次？()

A.三个

B.四个

C.五个

D.六个

3.公务员晋升领导职务，应当具备哪些基本条件？()

A.工作年限

B.职称

C.学历

D.以上都是

4.公务员对涉及本人的人事处理不服，可以申请哪种复核？()

A.申诉

B.复核

C.申诉复核

D.申诉或复核

5.公务员法规定，公务员的考核应当全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核哪些方面？()

A.工作实绩

B.工作能力

C.工作态度

D.以上都是

6.公务员因公出国的，按照国家规定享受哪些待遇？()

A.差旅费

B.报销费用

C.生活补贴

D.以上都是

7.公务员的培训分为哪些类型？()

A.初任培训

B.在职培训

C.提高培训

D.以上都是

8.公务员法规定，公务员的职务晋升，应当根据哪些条件进行？()

A.工作表现

B.工作能力

C.工作年限

D.以上都是

9.公务员在什么情况下应当回避？()

A.与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的

B.与本人有其他亲属关系的

C.有其他可能影响公正执行公务的

D.以上都是

二、多选题(共5题)

10.公务员在履行职责时，应当遵守哪些行为规范？()

A.遵守宪法和法律

B.维护国家的安全、荣誉和利益

C.公正廉洁，勤政为民

D.严守纪律，服从命令

E.保持良好的工作作风

11.公务员晋升职务，应当具备哪些基本条件？()

A.工作年限

B.职称

C.学历

D.工作表现

E.身体健康

12.公务员培训的内容主要包括哪些方面？()

A.政治理论教育

B.业务知识培训

C.法律法规教育

D.公共写作能力培训

E.心理素质培训

13.公务员考核的方式有哪些？()

A.定期考核

B.不定期考核

C.自我考核

D.集体考核

E.群众考核

14.公务员的回避制度包括哪些类型？()

A.关系回避

B.地域回避

C.利益回避

D.职务回避

E.业务回避

三、填空题(共5题)

15.公务员的考核制度坚持公开、公平、公正的原则，考核结果作为对公务员的____和____的依据。

16.根据《公务员法》，公务员的培训分为____培训、____培训和____培训。

17.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经____批准，并不得领取兼职报酬。

18.公务员对涉及本人的人事处理不服，可以自知道该人事处理之日起____日内向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉。

19.公务员因公出国的，按照国家规定享受____、____和____等待遇。

四、判断题(共5题)

20.公务员在试用期内，可以不受考核制度的规定。()

A.正确B.错误

21.公务员晋升职务，必须具备规定的学历条件。()

A.正确B.错误

22.公务员的回避制度只适用于与本人有亲属关系的情况。()

A.正确B.错误

23.公务员因公出国，其出国期间的工资福利照常发放。()

A.正确B.错误

24.公务员培训的内容可以仅限于业务知识，无需涉及政治理论教育。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述公务员考核制度的基本原则。

26.什么是公务员的回避制度？它主要包括哪些类型？

27.公务员晋升职务需要满足哪些基本条件？

28.公务员培训的主要目的是什么？

29.公务员申诉的途径有哪些？

聘用人员招聘考前自测高频考点模拟试题附答案详解(黄金题型)

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】公务员因工作需要在机关外兼职，应当经本级人事部门批准。

2.【答案】B

【解析】公务员年度考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。

3.【答案】D

【解析】公务员晋升领导职务，应当具备工作年限、职称、学历等基本条件。

4.【答案】A

【解析】公务员对涉及本人的