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电子数据保管员职位聘用合同正本

甲方：________________________

法定代表人：__________________

注册地址：____________________

联系电话：____________________

乙方：________________________

身份证号码：__________________

住址：________________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因业务发展需要，需聘请电子数据保管员，乙方具备相关能力和经验，双方经友好协商，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，订立本合同。

第一条合同期限

本合同为______年______月______日生效，至______年______月______日终止。如需续签，双方另行协商。

第二条工作内容与职责

1.乙方的职位为电子数据保管员，负责甲方电子数据的收集、整理、归档、保管和备份工作。

2.乙方应严格遵守甲方制定的数据保管规范和操作流程，确保数据安全、完整。

3.乙方应定期对电子数据进行检查和备份，防止数据丢失或损坏。

4.乙方应配合甲方进行数据安全相关的培训，提升数据安全意识和能力。

5.乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露任何与甲方业务相关的数据和信息。

第三条工作时间与地点

1.乙方的工作时间为甲方规定的标准工作时间，即每周______小时，每日______小时。

2.乙方的工作地点为甲方指定的工作场所，如有变动，甲方应提前通知乙方。

第四条劳动报酬

1.乙方的工资标准为人民币______元/月，工资发放时间为每月______日。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，乙方个人应缴纳部分由甲方代扣代缴。

3.甲方根据公司效益和乙方工作表现，可给予乙方绩效奖金或其他福利。

第五条劳动保护与福利

1.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保乙方工作安全。

2.甲方应定期组织乙方进行健康检查，保障乙方身体健康。

3.甲方应为乙方提供带薪休假，休假期间工资照常发放。

第六条合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更需经双方协商一致，并书面确认。

2.如乙方不能胜任工作，或违反公司规章制度，甲方有权解除本合同。

3.如甲方因经营需要变更或终止，甲方应提前通知乙方，并依法支付乙方经济补偿。

第七条违约责任

1.乙方未履行本合同约定的职责，或泄露甲方商业秘密，应承担相应责任。

2.甲方未按时支付乙方工资或未依法缴纳社会保险，应承担相应责任。

第八条争议解决

双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第九条其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________________

法定代表人（签字）：__________

日期：________________________

乙方（签字）：________________

日期：________________________