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2026-01-06 发布于北京
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2025/12/30;CONTENTS;绩效管理概述;绩效管理的定义;绩效管理的重要性;绩效管理的重要性;绩效管理流程;绩效计划制定;绩效实施与监控;绩效评估开展;绩效反馈与面谈;绩效结果应用;绩效管理方法;目标管理法;关键绩效指标法;平衡计分卡法;平衡计分卡法;360度评估法;行为锚定等级评价法;绩效管理存在的问题;目标设定不合理;评估过程不公正;解决绩效管理问题的措施;优化目标设定流程;加强评估过程监督;绩效管理效果评估;评估指标设定;评估指标设定;评估结果分析;THEEND